⑴ 目前在路上發傳單說是貸款的宣傳,不知這種情況是否違法
發宣傳單的行為不違法,至於傳單內容如能證明是虛假宣傳那就構成違法,違反廣告法、消費者權益法、民法等相關法律。
⑵ 五部門規范大學生互聯網消費貸,為何大學生會被盯上
五部門聯合印發了《關於進一步規范大學生互聯網消費貸款監督管理工作的通知》,通知的內容主要是從四個方面進一步規范大學生互聯網消費貸款監督管理,切實維護大學生合法權益。那麼問題來了,為什麼大學生容易成為網路貸款的目標呢?我認為主要是:
大學生對這金融知識的缺乏目前來說,除非和專業相關,不然沒有哪一門課程是專門給大學生科普金融知識的。他們大多隻是從網路上或者網貸公司的宣傳單上了解到相關知識,但是這遠遠不夠。片面的零碎知識只會讓他們產生認知偏差,才會導致他們只看到有人因為貸款過上“豐衣足食“的生活,卻看不到這背後的陷阱有多大。
對此,你有什麼想說的呢?歡迎在評論區告訴我。
⑶ 現在信貸員用哪個搶單平台好
一、七種基礎展業方式
(一)自身資源+親朋好友推薦
對於剛開始做這個行業的信貸員來說,先從身邊的免費資源入手是最便捷的方式了,你得學會整合身邊的資源,通過挖掘身邊的資源、利用新朋好友的推薦開始你的第一步。
你身邊現成的資源有:
(1) 親戚關系:自己的血緣關系、配偶的血緣關系、朋友的親戚關系、自己血緣關系的延伸親戚關系、配偶的血緣關系的延伸親戚關系、朋友親戚的延伸親戚關系…
親戚關系很復雜,你要好好利用你身邊的七大姑八大姨,他們的力量是不可小覷的,這個你懂得!
(2) 朋友關系:自己的朋友、朋友的朋友、朋友的朋友的朋友……
聽起來有點像繞口令,但朋友介紹的朋友靠譜率會相對高一些,相較於你自己東奔西跑拉來的客戶而言,對你信任度和忠誠度會高很多。
(3) 同事關系:現在的同事、過去的同事、實習時的同事、臨時工作的同事……
你可能不止在一家公司工作過,也許你身邊有跳槽的同事,他們都是你豐富的客戶資源,可能對信貸員來說你們是競爭關系,但同行合作、客戶轉介紹有時候也是從同事那裡來的,為此,處好同事關系是十分必要的。
(4) 老鄉關系:與自己原籍相同的老鄉、與自己出生地相同的老鄉、與自己居住過的地方相同的老鄉、與近親的原籍或居住相同的老鄉…
(5) 同學關系:小學同學、初中同學、高中同學、大學同學、同學的同學
(6) 客戶關系:你的直接客戶、你的間接客戶、你直接結交的商家或主顧、你間接結交的商家或主顧…
以上現成的客戶資源就不再贅述了,此外你可以多結交一些同行的從業人員,如銀行信貸經理、信貸顧問、貸款中介等等,這些資源都是跟你密切相關的,可以為日後同行甩單、客戶轉介紹奠定基礎。朋友介紹,可信度高,風險相對較小,但缺點是並不是每個人每天都有貸款需求的,有時需要看時機。
(二)專業的貸款服務平台
專業的貸款服務平台不是指58同城、趕集網這種分類信息網站,而是類似於熊貓搶單這樣的信貸分發和服務平台,任何一個專業的信貸經理和信貸員均可注冊和入駐熊貓搶單平台,獲得客戶服務機會和各種有效工具。
之前就有信貸經理在熊貓搶單獲取過一些優質客戶,雖然優質客戶價格會高一些,但是資質可信,意向度高,容易成單。
(三)大街散發小廣告、宣傳單、名片等
信貸員散發小廣告、派發宣傳單、派發名片雖然不能跟電視台、分眾傳媒等媒體的廣告相比,但對於信貸員來說這種廣告投入的成本較低,是一個能夠形成咨詢量成單量的方式,但問題是派發的小廣告可信度低,很難獲得客戶的信任。
(四)樓道、電梯間不粘膠廣告,小區LED和室外廣告等
這類廣告重在數量,樓道、電梯間不黏膠廣告直接面對的小區的住戶,需要信貸員在做的時候全面鋪廣告,這種方式比較直接,只要不被業務發現並清除,那時效性還是很長的,但問題是信貸員跑樓貼廣告費時費力,時間成本消耗較大,同時需要投入一定資金。
(五)按客戶群體精準定位
這種方式需要根據你貸款產品的群體進行投入,比如:要推廣大學生消費貸款,那麼你展業的地點就集中在各大高校,食堂、宣傳欄、教學樓等等;如果你要推廣的是車貸,那麼你主要的展業地點就要圍繞4S店、汽車市場、汽車租賃公司等地開展;如果你推廣企業貸款產品,那麼你就要在高端CBD、辦公樓附近出沒,找到企業的主要負責人。這種方式是以目標為導向進行開展的,客戶精準度高,轉化率高,能比較快速地匹配適用人群,但這種廣告方式可能不會先直投媒體廣告那麼直接。
(六)電話營銷
電銷是信貸員反映效率比較高的方式之一,對新人而言,打電銷要克服內心的恐懼,保證在客戶接聽電話的黃金15s內成功吸引他們的注意,同時要注意電話銷售的話術、時間、開場白、客戶名單等等。一般來說,電銷的黃金時間段是上午10:00-11:30,下午15:00-17:30。
(七)維護好老客戶,轉介紹新客戶
有經驗豐富的信貸經理說過一句話:開發十個新客戶,不如維護一個老客戶。老顧客的轉介紹率無論是對企業業績還是個人業績的提升都具有非常重要的作用,因為口碑的力量,往往會帶來連鎖反應與利潤成倍的增加。所以我們要重視老客戶服務與維護,並提升老客戶轉介紹率。
按客戶的姓名、年齡、性別、愛好、生日、家庭情況、職業、收入等情況把客戶分門別類,建立客戶檔案;經常主動聯系客戶,讓老客戶感覺到被尊重,讓客戶在記住你及你公司的同時,與客戶建立友誼,成為朋友,比如:逢年過節給客戶發送節日問候的信息,客戶生日時送上祝福,贈送小禮品;邀請參加公司各種活動(年會、旅遊等);刊物贈送,定期贈送企業的期刊,然客戶見證企業的成長,讓客戶不斷加強對企業的信任度。如此跟蹤客戶,相信如果客戶的朋友如果有貸款需求,他第一個就會想到你了。
通過上述的方法找到有貸款需求的客戶之後,也需要你為客戶提供好的貸款產品,用產品說話,為客戶提供他所需要的服務,滿足客戶的利益,解決客戶關系的問題,比如:貸款的利率、放款額度、抵押方式等等,這些都是影響客戶能否成功貸款的因素。
⑷ 如何做一名優秀的信貸客戶經理
一是手勤。
首先,在開展客戶信息採集這項長期性的基礎工作時,信貸客戶經理既要認真做好信息記錄和客戶資料的收集,又要及時消化處理,按照客戶類型批量整理和分類存檔,提前完成評級授信工作,為信貸決策提供重要參考信息。
其次要勤看報表,勤查資料。通過查看資料、調閱借據、做好筆記,徹底掌握貸款底子。再者,由於開展信貸工作經常接觸客戶,信貸客戶經理要學會善於發現、總結、推廣好的方法。
勤動筆,經常撰寫調研報告、經驗材料、工作思路及措施辦法,結合實際提出一些合理化建議,幫助總行改進與提升管理。
二是腦勤。
一是要有嫻熟的業務知識。定期充電,加強對金融基本知識、會計基本常識、信貸管理知識與基本技能的學習與掌握,提高自身的金融理論水平。二是要有敏銳的洞察力。
譬如調查商戶貸款時,信貸客戶經理要善於從商戶的店鋪庫存、產品月銷量、銀行流水中發現其資金需求規律,這樣才能准確判斷合理貸款額度。平常在開展信貸調查時,要學會多聽多思考,從中找出問題、漏洞,更好地規避信貸風險。
三是要有清晰的工作思路。
堅持「點、片、面、線」的管理模式,抓好亮「點」的商戶貸款營銷,抓好連「片」的信用村建設,抓好全「面」的金融扶貧,抓好一條「線」式的民營企業結算、貸款立體化、全方位、跟蹤式服務。
⑸ 捷信貸款欠1000塊錢法院的傳單來了是真是假
正常情況下都是真的。催款後借款人未還款,不排除通過法院手段追回欠債。
捷信屬於合法的機構,目前捷信已經和人民銀行徵信系統對接,捷信的客戶信息要記入在個人徵信記錄中。
如果欠捷信的錢不還,是會有不良信用記錄的,會記錄在個人信用記錄里的,會影響以後辦理貸款和信用卡。
跟捷信借款是有合同的,是受法律約束和保護的。在捷信追債不成功後,有可能會向法院起訴,起訴後欠款人拒絕還款,是會被列入失信人被執行人黑名單的。
可以對失信被執行人採取的行為:
一是禁止部分高消費行為,包括禁止出境、乘坐飛機、列車軟卧;
二是實施其他信用懲戒,包括限制在金融機構貸款或辦理信用卡;
三是失信被執行人為自然人的,不得擔任企業的法定代表人、董事、監事、高級管理人員等。
⑹ 我在捷信金融裡面袋了一萬元,逾期幾個月了,讓我一次性還一萬二三,現在那邊已經下傳單了,會不會被判刑
捷信是合法合規的正規持牌消費金融公司,其次,捷信在國家政策的規定下,嚴格執行,收費信息完全透明話,除此之外,業務的進行是需要客戶確認才能生效且有嚴格的審核流程。逾期這個事你要重視,抓緊清款,否則逾期不僅會產生不必要的違約金,也會對你的個人徵信報告有影響
⑺ 朋友開了家中介,想做些傳單,想請教大家有沒有什麼套話之類的
近幾年來,隨著社會主義市場經濟體制的不斷深化,各類社會中介機構如雨後春筍般應運而生。由於受多種因素的影響,這些社會中介機構在發展過程中出現了一些問題,甚至成為導致腐敗的一個誘因。加強對社會中介機構的監管,已成為當前反腐倡廉的一項緊迫任務。龍泉市地處偏遠山區,其社會中介機構的發展現狀及存在的問題,在欠發達地區具有一定的代表性。最近,我們通過問卷調查、走訪和召開座談會等形式,對社會中介機構有關情況進行了調查。本文就所存在的問題及其防範對策作些分析與探討。
一、 社會中介機構的現狀
截止2004年5月底,在龍泉市工商部門注冊登記的社會中介機構共51家。實際情況遠遠高於這個數字,未通過注冊登記還有如律師事務所和一些職業介紹所,以及非盈利性的民間組織等。對走訪調查的24家社會中介機構情況進行了分析,具體情況如下:從類別看,咨詢機構7家,佔29%;評估機構5家,佔21%;服務機構5家,佔21%;代理機構2家,佔8%;監理機構2家,佔8%;公證機構1家,佔4%;獨立審計機構1家,佔4%;其它組織1家,佔4%。從隸屬關系看,附屬政府行政主管部門未脫鉤的10家,佔42%;依託原主管部門承攬業務的9家,佔37%;市場化運作的5家,佔21%。從規模看,10人以上的9家,佔37.5%,5-10人的9家,佔37.5%;5人以下的6家,佔21%。調查情況表明,普遍存在固定人員少,臨時聘用人員多的現象。從運轉情況看,正常運轉且效益較好的有15家,佔63%;效益一般的有7家,佔29%;運轉不正常且效益差的有2家,佔8%。
二、社會中介機構存在的問題及其成因
(一)存在的突出問題
一是「明脫暗不脫」,「坐收漁利」。從調查情況看,中介機構與主管部門未脫鉤佔42%,依託原主管部門承攬業務佔37%,而真正市場化運作只佔21%。調查表明,多數主管部門不願主動放棄手中這塊「肥肉」,畢竟可以帶來一定的經濟收入,如有的單位利用中介機構建「小金庫」,作為彌補辦公經費的不足和為職工搞福利。
二是「畫地為牢」,競爭有失公平。據調查,不同區域間的中介機構在業務方面各自為政,互不幹涉。如不同縣市之間的評估機構就有事先約定,各佔領地,互不侵犯利益;在同一區域間不同中介機構之間互相商量,在業務上各分一杯羹。房產部門和物價部門都有房產評估資質,但在業務上各分一塊,互不侵犯,如需司法機關裁定的房產由物價部門的評估機構評估,其它的房產由房管部門的評估機構評估。這樣就影響了中介機構間的競爭,損害了消費者的利益。
三是管理許可權不清,職責不明。當前在有些職能部門中存在不願管、不知管、不敢管和無法管等現象。不願管——有些職能部門認為中介機 構已脫鉤,已有行業協會管理,本身監管力度已減弱,再者與部門利益影響不大,所以聽之任之,不願意去管理;不知管——有關管理辦法對部門職能確定不明確,使職能部門不知從何下手,履行管理職責。如經貿部門在「三定」時有行業協會管理職責,設有行業管理科,而在行政許可清理時,行業協會和民間組織又歸民政部門負責管理;不敢管——管理制度相對滯後,對一些新生的中介機構管理模糊,如一些寄售商行和典當機構,有關職能部門怕管不好而擔責任,不敢主動去管;無法管——職能部門對未脫鉤的中介機構,為了維護利益,有的已成為牟利的工具,如存在職工參股現象,收入以股金分紅為主,所以造成主管部門無法管。還有一些「地下中介」和一些營業不正常的中介機構,職能部門也無法對其進行管理。
四是信用缺失,派生新的腐敗源。營利性社會中介機構要在競爭中生存和發展,追求利潤是無可厚非的,中介機構掌握著重要的程序性權利和專業性權利,由於受中介雙方的利益引誘和利益脅迫,一些中介機構為了自身利益,干起了充當腐敗中介的勾當。如某市紀檢監察機關查處了一起企業改制案件,一些社會中介機構在改制中扮演了不光彩的角色,導致7名黨員幹部受到黨紀政紀處分,有3人移送司法機關處理。
(二)成因分析
1、認識上存在誤區。社會中介機構是市場經濟的產物,是社會發展的新生事物,目前幹部群眾對此認識不清、重視不夠。首先是概念含混,許多人的觀念中「中介」等同於「介紹」,把中介機構簡單地理解為提供信息、咨詢服務的作用,這就難免造成市場供需雙方對中介組織行為的信任感不足;其次誤把中介機構的服務理解為就是收費,企業和個人都不願意多花錢;再次是欠發達地區還不習慣與中介機構合作,不善於或不願意藉助中介機構為自己服務,有的還甚至把中介機構的業務和行政管理混為一體。
2、管理制度相對滯後。社會主義市場經濟是法制經濟,作為中介市場來說,目前還沒有相關的條例或法律法規使其依法運行,有的也僅是一些行業性的規定和制度,而且還不一定規范和全面。《浙江省社會中介機構管理辦法》於2002年2月份出台,隨著社會中介機構的快速發展,它已不能涵蓋對所有中介機構的管理。按照行政許可法的有關規定,還需通過立法程序加以完善。
3、社會中介市場小。經濟總量相對較小,以2003年為例,龍泉市的全年生產總值為24.5億元,導致社會中介市場小,如2003年土地評估機構的年收入只有20餘萬元,工作人員經費都難以保障;中介機構剛處於發展階段,規模普遍較小,10人以下機構佔72.5%,而且發展不平衡,無原始積累,硬體投入不足,服務能力不強,拓展市場能力弱。如一些「地下中介」機構平時掛靠在一些較大的中介機構,有業務時就經營,沒業務就拉倒。有些中介機構「名存實亡」,如科技技術代理機構,2003年業務量為零。
4、機構改制不徹底。一是一些中介機構在改制時存在「明脫暗不脫」現象,從表面上看已按照有關規定與主管部門脫鉤,但實際上一直沒有脫鉤,主管部門也不願其脫鉤,而是作為部門的下屬事業單位或工會組織,或者機構已獨立,但人員未脫鉤,「換湯不換葯」。以環保、土地和房地產等評估機構為例,管理人員基本上都是事業編制,有的還履行一定的行政管理職能。二是一些中介機構與政府部門脫鉤後,仍與原主管部門或掛靠單位保持聯系,在中介市場上包攬業務,如一些事務所和服務部等。
5、中介機構難中立。從調查情況看,多數中介機構是在從計劃經濟向市場經濟的轉軌過程中,從過去的行政管理部門職能中分離出來的,其中介的雙方往往一方是私人主體,另一方則是國有資產經營管理者或所有者代表,以及作為行政管理者的政府部門。在這種特殊的格局中,買賣雙方這種極不對稱的關系,使中介機構很難保持中立,容易發生三方勾結,通過損害公共利益來使各自得利。同時由於中介機構的一些法規和規章尚不健全和完善,造成有些中介機構為招攬業務而不顧風險,通過各種關系與權力部門合作或尋找權力出租,成為導致腐敗的一隻「黑手」。
6、行政干預過多。一些公共部門掌握著中介業務的指定權,實際上也就是控制了中介機構生存的命脈。如企業改制中司法機關有權決定拍賣機構、評估機構,國土部門可以將土地勘測、評估業務交給測繪中介機構,建設部門可以把房屋的評估交給下屬唯一的中介機構來評估等。各有關部門為了自身的利益,在中介職能的設定時存在職能交叉,對一些中介業務進行限定,如土地資產評估就要通過國土部門同意後,方可認定,銀行系統在貸款抵押時只認准房屋和土地評估機構。由於關系的錯綜復雜,中介機構也就難以拒絕客戶和官員的不正當要求,當然包括各種腐敗要求。
7、監督管理不得力。政府職能部門職責履行未到位,監督相對缺乏。部門之間協調不夠,沒有形成合力。同時缺少對中介機構進行指導、規劃和管理等,使中介機構存在發展不規范、不平衡、不協調。一是龍泉市這樣的欠發達地區沒有一個統一的機構來組織、協調、牽頭對社會中介機構的管理,也沒有形成同行業的協會。二是原行業主管部門不再具備指導管理職能,監督力度減弱,監督流於形式,有些職能部門對社會中介機構的注冊、年鑒等的審批,缺乏公開、公平、公正的機制;三是有些社會中介機構由主管部門進行管理,其業務工作、人事關系、工資關系等都隸屬於主管部門,有的甚至存在領導和工作人員兼任中介機構負責人,由於是「自家子女」,在管理上失之於寬,失之於軟的現象非常嚴重;四是有些社會中介機構既無行業管理,又無部門管理,導致監管的「真空」,如目前的房產中介、寄售商行和典當等機構。五是中介機構在自身管理方面顯得較為薄弱,只求經濟利益而不重內部管理,存在制度不完善、機制不科學、行業自律不嚴和工作人員素質不高等問題,一些中介機構為了更多的經濟利益,往往不擇手段的搶得業務,不利於中介機構的健康發展。
三、規范社會中介機構管理的對策和建議
(一)提高認識,加強領導。規范發展社會中介機構,既是社會主義市場經濟的客觀要求,也是爭創體制新優勢的重大舉措。社會各界必須提高認識,統一思想,加強領導,大力支持各類社會中介機構的發展,充分發揮中介機構橋梁和紐帶作用,堅持不懈地推動中介機構的規范化建設,促進中介機構的健康發展。宣傳部門要加大宣傳力度,使廣大幹部群眾增加對社會中介機構的認識和了解,司法部門要加強普法力度,組織人事部門要有計劃對行政事業單位人員進行培訓,有關職能部門的幹部尤其是領導幹部要加強對這方面知識的學習。全社會要提高對社會中介機構重要性的認識,增強管理和規范社會中介機構的責任心和緊迫感。
(二)加強管理,規范運作。一是各級政府要將社會中介機構的培育、規范和管理納入國民經濟和社會發展規劃,切實履行好各項工作職責,優化中介機構的發展環境,促進中介機構的健康有序發展。要成立一個專門機構或指定專門的部門來組織協調。二是各有關職能部門要按照《浙江省社會中介機構管理辦法》有關規定,各司其責,加大對中介機構及其執業人員的培訓和監管力度,定期分析存在的問題,提出工作建議,當好政府的參謀。三是要按照行政許可法等有關法律規定,及時修訂和完善《浙江省社會中介機構管理辦法》。四是要盡快建立中介機構的行業協會。中介機構應當加入行業協會,行業協會要制訂本行業自律規范和懲戒規則,做好自律管理和監督,發揮行業自律作用,及時掌握中介機構及其從業人員執業情況和違法違規情況,在協會內及時通報行政管理部門對中介機構及其從業人員的獎勵、懲戒、處罰等情況,做好中介機構及其從業人員的信用記錄。五是要切實加強實質性脫鉤工作。政府職能部門一定要根據國務院、省政府的有關文件精神,從維護政府機關形象和加強黨風廉政建設的大局出發,進一步提高認識,放棄部門利益,扯斷經濟瓜葛,按照「人員、財務、業務、名稱等方面徹底脫鉤」的要求,切實加強實質性脫鉤工作,防止利用職權搞不正之風,為中介機構的誠信執業和公平競爭提供條件。六是規范行政行為,減少行政干預。要嚴格執行中共浙江省紀律檢查委員會和中共浙江省委組織部關於轉發中央紀委、中央組織部《關於對黨政領導幹部在企業兼職進行清理的通知》文件精神,加大對領導幹部和公職人員在中介機構兼職的清理力度,要在2004年底前完成領導幹部兼職的清理工作。
(三)清理整頓,規范提高。一是要嚴厲打擊違法中介行為,凈化中介市場。各職能部門要認真貫徹《浙江省社會中介機構管理辦法》,充分發揮各自的監管職能,嚴厲查處非法中介活動,著重查處出具虛假驗資、審計、評估報告、認證、買證、賣證和其它虛假證明材料,發布虛假信息,合同欺詐,串通舞弊等信用缺失行為和違法行為。對無證無照從事中介活動的單位和個人,依法予以取締。二是要重新清理登記社會中介機構,規范社會中介機構組織形式。各有關職能部門要對已登記注冊的社會中介機構進行清理登記,對按照法律、法規、規章規定應納入而未納入工商和社團登記的社會中介機構,要在清理整頓基礎上限期辦理工商和社團登記。法律、法規對中介機構設立有特別規定的,從其規定。同時,要按照公司法和合夥企業法等法律、法規要求,逐步將現有的社會中介機構規范為合夥制或有限責任公司。三是建立規范的資質審批程序。一方面要對中介機構的申辦進行嚴格審批,另一方面對中介機構執業人員的資格要嚴格把關。今後凡是不具備法定資質條件的中介機構,一律不得登記、注冊、開張、營業,不具備中介機構從業要求的人員一律不得從事中介活動。四是建立規范的中介市場收費制度。有關部門和行業協會要根據行業的性質、特點和業務內容,在調查摸底、充分論證的基礎上,進一步建立和健全中介機構從事中介活動的收費標准,並要規范收費票據。相關職能部門要定期不定期地對中介機構收費票據使用情況進行監督檢查,嚴格使用正式的收費票據,杜絕用收款收據類等票據收費,對不執行或拒不執行的要加重處罰。
(四)內強素質,外樹形象。規范社會中介機構內部管理,可著重從三方面進行引導。一是加強對從業人員的教育。要定期或不定期地對中介機構從業人員進行法律法規、黨紀政紀和職業道德教育,引導他們遵守職業道德和行業紀律,提高從業人員遵紀守法、按章辦事的意識。二是完善內部考核機制。對從業人員考核不能僅依據其業務量,要從德、能、勤、績等全方位,制訂考核指標和工作目標。三是建立有針對性的監督制度,採取分職分崗、多人參與、分級審批等形式,加強內部防範措施。
(五)強化監督,營造氛圍。一是要不斷完善中介機構執業檔案,督促中介機構公正執業,不斷提高執業水平和工作質量。二是監管部門要研究、制訂中介機構誠信執業有關規定,對不守信用和影響誠信的可以採取類似工程招投標的「黑名單」制度,對失信、失真、失公的中介機構和嚴重違法的中介機構和個人堅實實行市場禁入制度。三是要不斷提高監管部門、人員的業務素質和業務水平。要培養一支打得響、過得硬的專業監管隊伍,不僅要掌握本行業的專業知識,而且要熟悉相關的法律法規知識。只有監管人員的素質提高了,才能監管到位。四是要加強社會輿論監督,新聞媒體要對不誠信執業和違法違規操作的中介機構和人員進行公開曝光,接受全社會監督,營造出誠信執業和公開競爭的良好氛圍。
⑻ 螞蟻借唄逾期傳單收到怎麼辦
螞蟻借唄逾期會產生:
1、產生逾期費用。像信用卡一樣,逾期費用按照每天萬分之五來計收利息,不過和信用卡不同的是,按照未還金額的萬分之五來計收利息,有些銀行的信用卡,是全額來計收利息。簡單來件,就是利滾利,推遲的越久,利息就越高。
2、可能納入個人徵信記錄。這個比較重要。雖然目前沒有確切的信息說借唄逾期一定納入個人徵信記錄。不過,上次螞蟻微貸事業部消費者信貸總監郝穎介紹,「如果惡意逾期,降入央行徵信系統」。也就是,故意拖欠不還款,金額較大、拖欠時間長的借唄用戶,未來是有可能納入個人徵信記錄的。而產生了不良信用記錄會影響用戶的貸款、信用卡申請。
⑼ 花旗銀行貸款被騙罰息怎麼辦
消費信貸本來就要貸款者在使用款項購買約定的商品後向銀行提供完整的消費憑證
否則銀行要被罰的
這是人行和銀監會的規定
也是你作為貸款者應該充分知曉的條款
這個我看過
花旗網站和紙質宣傳單都明確寫出來的
需要你保留消費憑證
相關合同上應該也有
你看看如果有的話
就不能算詐騙
何況這也不是花旗做的規定
而是人行和銀監會
防止你拿錢做權益性投資