Ⅰ 我的保單投保期限為一年可以續簽能貸款嗎
保單貸款程序流程：
貸款申請人將貸款所需資料准備齊全，包括個人身份證原件（如投保人和被保險人不是同一人的時候，還需准備被保險人身份證原件）、投保保單原件、銀行卡號以及保險公司規定的其資料，到貸款機構申請貸款。
貸款機構工作人員接受申請，並審核資料。
審核通過，銀行機構方面確定貸款額度，並與借款人簽訂借款合同。
合同簽訂完畢，保單留到放款機構做抵押，發放貸款。
保單貸款的申請條件：
具有儲蓄性質的保單，可以用來貸款，比如人壽保險、分紅型保險、養老保險、年金保險等保單。此外，部分萬能型的兩全保險、萬能型的養老年金保險的保單，也具有儲蓄功能，可以用來貸款。這需要而意外險、健康險、投資連結保險等險種，不具備儲蓄功能，是不能用來貸款的。
沒有產生保單價值准備金的保單，未滿一年保費費保單，賬戶內現金價值較小的保單，已辦理減額繳清的保單，已停效保單等，都是不能用貸款的，需要看具體規定。另外，將保單用來貸款，還需符合其他貸款條件，比如保單的投保人的年齡不得小於18周歲，也不能高於60周歲。
Ⅱ 我有一份平安保單斷交後還可以申請貸款嗎
保險斷交不影響信用，可以申請貸款。
不過要是保單貸款不行，你要先復效，繳納完保費以後再貸出現金價值的805
Ⅲ 保單有復效，斷繳還可以貸款嗎
您好，不可以的，另外並不是所有的保單都可以貸款的，像一些短期保險，比如一年期的重疾險、意外險、醫療險都是不可以進行保單貸款的。因為這類短期保險一般都沒有現金價值或者保單價值都是極地的。而像人身保險、分紅型保險、養老保險等，因為這類保險的保單具有一定的現金價值，就可以用來貸款。
此外，還有像有的萬能型兩全保險因為具有儲蓄功能，也可以用來貸款。而連投險因為價值會發生變化，存在不確定因素，所以一般也無法進行保單貸款。
保單能不能貸款，最關鍵的還是看保單是否具有先進價值。其次是看保險條款，有的保險條款里會明確寫明可以進行保單貸款以及相應的條款。而像一些已經豁免了保費的或者自動墊交的保單都是無法進行保單貸款的。
以上內容引自多保魚官網文章：保單怎麼貸款
Ⅳ 人壽保險交了一年可以保單貸款嗎
不一定，需要看月交或年交多少以上。通常月交200以上，年交2000以上，交了半年以上就可以貸款了。如
Ⅳ 交保險還沒有一年，可不可以貸款
申請保單貸一般需要保單繳費一年以上
申請條件：
具有儲蓄性質的保單，可以用來貸款，比如人壽保險、分紅型保險、養老保險、年金保險等保單。此外，部分萬能型的兩全保險、萬能型的養老年金保險的保單，也具有儲蓄功能，可以用來貸款。這需要而意外險、健康險、投資連結保險等險種，不具備儲蓄功能，是不能用來貸款的。
沒有產生保單價值准備金的保單，未滿一年保費費保單，賬戶內現金價值較小的保單，已辦理減額繳清的保單，已停效保單等，都是不能用貸款的，需要看具體規定。另外，將保單用來貸款，還需符合其他貸款條件，比如保單的投保人的年齡不得小於18周歲，也不能高於60周歲
Ⅵ 我有平安的保單交了一年了可以申請貸款嗎可我是銀行黑名單
能否辦理保單貸款看的是借款人的貸款資質及保單價值。
借款人是銀行黑名單的話，個人徵信肯定不好，徵信不好是不能在銀行申請辦理保單貸款的。
Ⅶ 保單過期補交後能貸款嗎
壽險，有60天的寬限期。在這60天內交，都沒問題的，保單還有效。如果過了這個寬限期，則要看買的是什麼保險了。如果是萬能險，保單也還會有效，如果是傳統險，保單會中止。在中止的兩年內，可以申請復效。保單中止期間，不享有保障。
個人貸款條件：
1、年滿20-55周歲，具有完全民事行為能力的自然人;具有當地常住戶口或長期居住證明，有固定的住所。
2、有穩定合法的收入來源，具有按期償還貸款本息的能力，借款人家庭年收入為2萬元以上;具備建設銀行評定或認可的BBB級(含)以上信用等級。
3、信譽良好，在人民銀行個人徵信系統無不良信用記錄。
4、存量優質個人住房貸款/公積金貸款客戶，須同時符合以下條件：
(1)已正常還款二年以上，且在我行從未出現個人貸款拖欠記錄和其他違約情形。
(2)當前貸款余額小於貸款所購住房合同金額的50%;貸款所抵押住房已落實抵押登記並取得他項權利證明。
(3)借款人當前住房貸款月支出與月收入比不高於50%。
5、存量優質公積金繳存客戶，須同時符合以下條件：
(1)所在單位公積金歸集在我行，且該單位已經建行准入。
(2)在建行正常足額繳存公積金期限二年(含)以上。
6、在建行從未出現個人貸款拖欠記錄和其他違約情形。
7、存量優質代發工資單位員工，須同時符合以下條件：
(1)代發工資單位已與建行簽訂《委託代發工資協議》，且已經建行准入。
(2)在該單位工作年限滿二年的正式員工。「正式員工」的界定，以與單位簽訂中長期勞動合同、由所在單位按期發放工資且為在崗員工為基本原則。
(3)工資賬戶有充足、穩定的還款資金。工資賬戶的月均薪金收入，含個人基本工資、績效獎金等，根據不同單位員工薪酬支付政策具體界定。