『壹』 銀行信貸業務人員的職務具體是做些什麼謝謝!
1、職務這個詞不對,工作和職務級別無關。
2、信貸業務人員分前台和後台:
你所說的應該是和我崗位一樣的職責
營銷貸款,吸納存款(現在還沒有任務),信用卡,理財產品,U盾,手機WAP,但主要是受理貸款申請、收集資料、掃描上報;
後台的基本上是審批和貸後檔案管理。
『貳』 銀行辦理業務時,銀行工作人員能夠看到個人的哪些信息
簡單說,就是人民銀行和公安部聯合開發的系統,由於更新不及時,你的資料有誤。如果要辦理業務,只能提供戶口簿等輔助證件才能辦理。建議詢問櫃台,哪些輔助證件可以辦理,例如戶口簿、戶籍證明、駕駛證、社保卡等,由於銀行櫃台對文件的理解不一樣,的確比較麻煩。
從2007年6月22日起,由央行和公安部共同搭建的聯網核查公民身份信息系統將在全國正式上線運行。屆時銀行必須對需出示身份證的業務進行個人身份信息核查,並根據核實信息確定能否辦理業務。
需出示身份證業務:
1、銀行賬戶業務,具體包括開立、變更個人儲蓄賬戶、個人銀行結算賬戶、單位銀行結算賬戶業務。
2、支付結算業務,包括票據結算業務、銀行卡結算業務、匯兌等業務。
3、信貸業務,具體包括個人貸款業務或單位貸款等業務。
4、其他銀行業務,例如交易金額單筆人民幣5萬元以上或者外幣等值1萬美元以上的現金存取業務。
核查有誤的原因分兩種,
一是虛假身份證,肯定無法辦理;
二是真實身份證但查詢有誤,多數是以下原因導致系統更新不及時所致;
1、變更過身份證信息,如姓名、年齡、身份證號碼;
2、戶口遷移;
3、姓名中包含生僻字;
4、公安局錄入的身份信息有誤。
如果核查的結果有誤,客戶可以申請進一步核實:
1、向銀行機構提供戶口簿等其他有效身份證件,
2、客戶還可以要求銀行出具核查不一致的證明,然後持證明自行到常住戶口所在地公安機關進行核實。
央行呼籲,少數身份信息確實存在誤差的公民應及時到公安機關糾正,以方便自己今後的社會經濟生活。
『叄』 在銀行做貸款業務的工作人員工資一個月多少錢
每個銀行都不同,他們要完成任務的,存款任務,貸款任務,貢獻率,一般工資也就3-4千吧,關鍵是有很多其他的收入。
『肆』 貸款對銀行有什麼意義銀行負責貸款的工作人員,主要工作是什麼
1、貸款屬於商業銀行的資產業務,是其最主要的業務活動,也是其收益最大的經濟活動,是其利潤的最大來源。
2、商業銀行通過貸款支持社會各經濟部門的生產和流通,促進經濟增長。
3、貸款有不同的類型,如短期、中期、長期貸款,一次性和分期償還貸款,信用和擔保貸款,等等。
4、負責貸款的工作人員要在貸款的各個環節把關,比如貸款申請人的資質審查、貸款條款的設定、貸款利率的設計、貸款的還款追蹤等,從而保證貸款安全收益。
『伍』 銀行辦理貸款業務的經辦人需要承擔什麼責任
確定貸款條件的依據是:企業單位設置的合法性、經營的獨立性、自有資本的足夠性、經營的盈利性及貸款的安全性。因此,凡需要向銀行申請貸款的企事業單位、個人必須具備以下基本條件。
貸款辦理條件:
1、在中國境內有固定住所、有當地城鎮常住戶口、具有完全民事行為能力、18-65周歲的中國公民;
2、有正當且有穩定經濟收入的良好職業,具有按期償還貸款本息的能力;
3、遵紀守法,沒有違法行為及不良信用記錄;
4、貸款用途明確,符合國家規定,且可提供相關證明;
5、銀行規定的其他條件。
(5)銀行辦理貸款業務工作人員擴展閱讀:
商定的原則:
一、合法、自願和誠買信用原則
合法的原則是指貸款條件的協商要符合有關法律規定。自願的原則要求擔保公司和協作銀行在簽訂合同的時候都要出於自己本身的願望,不能在存在非經濟強制的環境下簽訂。
在我國,商定貸款條件時,特別要注意排除政府部門行政干涉的影響。誠實信用原則說明,一旦貸款條件協商完成後,各方都要守信盡力履行自己的義務,以確保合同的順利完成。
二、平等和公平的原則
平等和公平原則意味著雙方是對等的經濟主體,在協商具體條件時,其中一方不能利用自己的優勢地位為自己謀求不對等的利益。貸款條件商定雙方遵守這一原則,在現階段顯得尤為重要。目前,擔保公司規模較小,較之銀行處於弱勢地位。
因此,在開展擔保業務的過程中,銀行獲得收益卻幾乎不承擔什麼風險。這不符合收益和風險對等的原則,不利於雙方長遠穩定關系的發展。
『陸』 銀行業務員具體是做什麼的啊
銀行業務員一般指客戶經理
一、銀行業務員負責做什麼如下:
1、尋找客戶,
2、對融資貸款項目寫項目調查報告,
3、跟客戶做分析,
4、調查項目的真實情況,
5、項目風控會議通過,
6、簽訂合同發放貸款或融資。
二、信貸業務員現在叫客戶經理
1、銷售基金、營銷銀行的金融產品。
2、辦理信用卡、開拓客戶。
3、貸前調查、貸款的貸後管理。
4、定期報送貸款分類的報表、辦理貸款卡年檢。
5、代辦基本帳戶開戶、辦理(注銷)貸款抵押登記。
(6)銀行辦理貸款業務工作人員擴展閱讀
銀行客戶經理(BCM)可說是銀行與客戶交流的橋梁,工作主要是以客戶為中心,處理客戶存貸款及其它中間業務,並負責維護客戶關系。但如果想成為出色的銀行客戶經理,就要有較強的公關能力和系統的營銷策略,強烈的服務意識,能夠積極調動商業銀行的各項資源為客戶提供全方位、一體化的服務。
參考資料
網路-銀行客戶經理
『柒』 銀行信貸人員的工作內容是什麼工作是偏向於業務方面的嗎工資來源主要為拉高貸款量之類的嗎
我是銀行客戶經理,剛辭職,我說說我的感受。
首先央行和銀監會是政府機構負責監督國有銀行和商業銀行,而國開行和農發行屬於政策性銀行,發放政府貸款,動輒上十億。這些機關屬於公務員,能不能考上看你的實力和勢力了。
再是工農中建四大國有銀行,因為全部為政府出資,從組織結構、辦事風格、晉升體系和人際關繫上你可以參考政府機關。櫃員的話,剛開始工資在2000左右,隨時間增長,增長很慢很慢,幹了五年大概3000多,然後升到會計經理崗位,不用每天點錢開卡坐櫃台了,相當於支行副行長級別的待遇,大概年薪30萬左右。總之在國有銀行立足第一需要的是時間,然後是人脈,再就是同事關系。
然後是商業銀行,比如交行興業民生中心華夏光大和地方性銀行。這些銀行的出資方中有民間資本,而且政府出資不一定佔大頭,導致商業銀行的發展政策決策權不一定在政府機關,所以他們的思路和打法要更靈活。銀行員工的高收入往往出現在這些銀行中間,同樣的業績在商業銀行能賺到更多的錢。但是同樣由於民間資本出資,在實力上不可能和國有銀行抗衡,也造成了競爭很大』業績壓力很大的現象。具體來說,比如現在各個銀行沒錢放款,作為客戶經理的任務只有一個,就是吸收存款,簡稱吸存。
不管什麼銀行都有這樣的人力體系,派遣制員工、合同工、正式員工三種。
派遣制員工是銀行和勞務公司簽訂用人協議招聘的員工,一般集中於櫃台崗和大堂經理崗,這些派遣制員工就是俗稱的二等公民,不出意外一輩子不能轉正,只能享受最低檔次的薪資待遇和獎金福利。
合同工是通過招聘或者關系剛剛進入銀行的員工,他們轉正需要完成一些任務,比如為銀行創利多少萬,或者吸收多少萬存款保持多長時間。通俗來說,可以理解成為銀行帶來5000萬活期存款並且放一年在任何銀行都能轉正。
正式員工就是銀行外的人所說的「銀行白領」,他們可以享受到隨著業績多寡而不同的獎金,同時享受比較穩定和較高的工資。不過,如果在一段時間內沒有完成任務還是會遭到降級,降低成派遣制員工或者開除。
如果你有幸干到了行長級別,那麼在四大國有還是商業銀行的區別不大了,年薪算上灰色收入應該在一百萬以上。
總之,在銀行就是不停地完成各種任務。成功的人有三種,第一種家庭實力強,可以吸收存款同時不用付出太大的代價,這樣可以賺到錢,俗稱「富二代」或者「官二代」;第二種是運氣特別好,遇到欣賞你的領導,可以帶你成長,你去幫他忙他分給你業績,慢慢的你就成長起來了;第三種是像野狗一樣不停奔跑聯系業務的人,這樣的人很多都失敗了,不是他們不努力是銀行根本不關注他們,讓他們自生自滅,不提供資金幫助,來回跑還要倒搭錢同時承受和正式員工一樣的考核壓力,基本上看不到後天的太陽就死在了殘酷的明天。
全部手打歡迎採納、追問,希望能幫到你!
是我回復另外一個問題時候寫的,你看看吧~有問題聯系我