『壹』 信貸員的日常工作都有什麼
日常工作就是平常乾的繁瑣的活,一般就是展業開單了
展業方式也就下面幾種:
常規方式:插車、派單、貼不幹膠 ,這個有精力就行,能幹就能出活
轉介紹:同行業換單,或者能解決疑難業務,同業直接介紹
網路獲客:獲客平台,這個需仔細分辨,畢竟是花錢的;建議選擇老品牌:信易客等
『貳』 銀行的信貸部主要都是做什麼工作
1\支行級信貸部,一般審查低風險業務,包括票據貼現,小額存單質押
2/分行信貸部,審查分行許可權內信貸業務,包括AAA級客戶流動資金貸款
3/總行信貸部,審查總行許可權內信貸業務,包括長期貸款,固定資產投資貸款等
一般總行會對會行進行信貸業務授權,分行信貸部在總行授權范圍辦理:如只授僅分行AAA級,那就只能審查AAA級客戶,如果審批AA級客戶是越權行為,會受到嚴懲。
補充回答:當然了解,但是一題是一題,您一題提兩個問題?我回答算是一題還是兩題呢?呵呵
『叄』 信貸客服工作怎麼樣
信貸客服工作怎麼樣你選擇加入平安普惠的原因是什麼?你覺得加入平安普惠對你的職業幫助大嗎?
普通話提高了,1平台好,信貸最棒的公司 2福利待遇好,六險二金,其他公司幾乎不交或者交的比例很低。有一個同事去辦理公積金,工作人員很驚訝,比公務員交的都多。銷冠的扣除費用比我工資還高。 3公司內部人人平等,領導不顯擺,不會無理取鬧,公平的晉升。全看業績。 4公司培訓很系統,省公司統一培訓,分部也會經常培訓,可以說是培訓界的黃埔軍校。
公司工作時間怎麼樣?(准時下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
雙休,偶爾加班,看你團隊的業績,反正業績是一個月更新一次的。團隊業績好,就還可以。不過主要還是按MOB考核個人的
公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
底薪800,但公積金和社保都會按最低的繳納,上報的可不止800,而且如果沒有業績的話也是會給足800,這時候公積金和社保全部由公司承擔。如果工資高於800,則高出部分會抵扣員工應繳納部分的五險一金,且大部分門店都是按級別給底薪獎勵,最差是800,它還有有抵押級別底薪和無抵押級別底薪,是可以疊加的,銷售這個崗位就是這樣,靠底薪是生存不了的,除非是後線、銷售支持、審核、催收、管理層則底薪相對高很多,但提成比例也相應的少,不同崗位不同薪酬體系,除了平安普惠外,其實大部分金融公司銷售底薪都很低,而且大部分還沒有買足五險一金,不過這個行業就是優勝劣汰,業績就是生命線。
『肆』 貸款公司業務員都需要做什麼工作
貸款公司業務員主要負責:
1、負責做好對借款人及擔保人貸款合規合法性、安全性和效益性貸前調查。根據調查結果,寫出可行性分析報告。
2、負責做好對借款人信貸資料,借款人及擔保人主體、業政策、信貸政策,信貸風險的貸時審查。
3、負責做好對借款人信貸數據查詢和上報工作,做好對款借人貸款卡有效性檢查。
4、負責保管好借款人借據、抵質押物及登記好各種信貸登記薄。
5、負責對逾期貸款及時發出催收通知書,做好貸款本息催收工作。
6、日常管理中,發現對貸款安全影響較大的重大事項時,要及時向上級匯報。
7、負責貸後,具體與借款人接觸, 了解有關客戶的信息,對貸款借款入及擔保人的情況進行監督檢查。
(4)貸款咨詢的日常工作內容擴展閱讀:
貸款公司人住房貸款:
1、個人住房商業性貸款
個人住房商業性貸款,是銀行信貸資金所發放的自營貸款,指具有完全民事行為能力的自然人,購買本市城鎮自住住房時,以其所購產權住房為抵押物,作為償還貸款的保證而向銀行申請的住房商業性貸款。
2、個人住房公積金貸款
個人住房公積金貸款,是政策性的住房公積金所發放的委託貸款,指繳存住房公積金的職工,在本市城鎮購買,建造、翻建、大修自住住房時,以其所擁有的產權住房為抵押物,作為償還貸款的保證而向銀行申請的住房公積金貸款。
3、個人住房組合貸款
凡符合個人住房商業性貸款條件的借款人同時繳存住房公積金,在辦理個人住房商業性貸款的同時還可向銀行申請個人住房公積金貸款,即借款人以所購本市城鎮自住住房作為抵押物可同時向銀行申請個人住房公積金貸款和個人住房商業性貸款(這種貸款方式簡稱個人住房組合貸款)。
『伍』 信貸業務員的職責和工作內容是
不同企業和服務對像的信貸員有所不同,你可以在貸神吧上看下行業網路,有很全面解釋
『陸』 小額貸款公司的信貸審核員每天的具體工作是什麼
電話審核,面審,還有外訪三種工作方式。
『柒』 小額貸款的電話客服一般是做什麼
電話客服就是提供業務咨詢、投訴的,你必須學習小貸公司的各項業務內容,必須得背下來,並且理解了,才能回答客戶的提問。
『捌』 在貸款公司上班的工作內容是什麼
工作的目標是調查到客戶的月可支金額。
考察客戶重點:資產、負債、權益、 和對生意情況的了解,調查完畢能做出客戶的損益表以及現金流。