银行工作要拉贷款跟存款目标

① 进入银行后，所有岗位都需要拉存贷款吗

很多即将报考银行的学生都在问中工财经人士，银行压力是否特别大，每个职位是否都需要提取存款？业绩很难完成吗？如果你不能完成你的业绩，你必须离开吗？关于这些问题，我有以下看法和答案。

金融人觉得没有工作也没有压力。每项工作都有自己的任务和指标要完成。但银行的优势在于它的稳定和高薪，它的努力会有很多回报。所以每件事都有两面性。没有什么是片面的。管培生和柜员岗拉存款的压力肯定要比业务岗的压力小，甚至很多人都没有；而业务岗下面的22个小岗位，具体的工作职责也是不一样的，如果你选择它，面临压力也是很正常的。

② 银行拉存款的目的是什么啊

存款是我国银行一直抓得比较紧的，目前总体发展都不错，特别是国有商业银行。
因为要有足够的存款，银行才有足够的能力进行资金运作，才有能力放出贷款，从而从中获得存贷利息差。
央行是没有对个人和单位的业务的，但是商业银行可以把钱存放在中央银行，并且还有关于最低法定准备金的规定，这个是有利息的。

③ 银行工作的都要拉存款吗

在银行工作，当然要拉存款，从窗口人员到业务经理都有这样的任务。
首先在银行工作要有强大的心理素质，以及抗压能力业绩任务大所以需要强大的内心桂圆有各项指标考核非常多，要是没有强大的内心，估计是不行的，再有就是大小会议特别多。
然后在银行工作的压力也很大，经常加班，按时下班是不可能的，之前有人做银行的员工大多数是年龄较大的，但是现在银行的新兴力量是很足的，工作氛围还是很好，扛得住压力，喜欢循规蹈矩的小伙伴，可以考虑。
在银行工作福利待遇那是没得说五险一金的金额比较大节假日都放假平时食堂的伙食也是非常好的天天水果酸奶都是供应的也是相对稳定的工作想来银行工作的小伙伴如果真心喜欢并且抗压能力强是可以考虑的
所以压力和机遇是并存的。到银行上班，需要承受拉存款完成任务的压力也能获得鸭完成任务，以后。很好的工资待遇，以及福利待遇。银行工作还是竞争非常激烈的。

④ 银行为什么要拉存款

存款是银行生存和发展的基础，只有吸收存款，商业银行才有可操作的资金，才能发展扩大业务规模。同时，吸收存款是一个资金汇集的过程，汇集起来的资金，能被更加合理高效地利用，提高经济运作效率，促进社会经济发展。

拉存款是为了自身发展，也是为了应付考核。每到月末、季末和年末，都是银行“考核”的重要时点，为了应对央行的各项考核指标，银行拉存款的动力就会加大，银行的员工们又将上演“一人在银行，全家跟着忙”的情况。

相对国有四大行来说，股份制商业银行、城商行和村镇银行因为没有稳定充足的低成本资金来源，在拉存款时利率上浮得更高，条件更优惠。近期，某股份制银行就将大额存单利率进行了上调，各品种较央行基准利率上浮了52%。银行对于大额存单的计息方式等也在不断创新，目前大部分银行推出了门槛更高的“超级大额存单”，起购金额包括25万元、30万元、50万元、80万元、100万元、200万元。

对客户来说，选择在月末季末、年末年初到银行存款也可能获得更高利息。所以，部分银行年底的 “拉存款”的活动，客观上也给有兴趣的客户们提供了一些提升收益的可能。

⑤ 在银行工作一般柜员一年有多少存款业务要拉

各地各行的情况都不一样的，一般从几十万到上千万，员工的存款任务视情况而定。
拉存款是职工的本职工作，也是员工基础考核项之一。拉存款，分两种，一种对公，这都是金额比较大的，绩效才有那么一点点，你才算将将合格。
存款、理财属于银行核心负债业务，为什么是“负债”？因为存款、理财资金归根结底是客户的、早晚都要归还，属于银行的"欠账"。揽存是商业银行业务发展重中之重，通俗来讲:没存款就放不了贷款，没贷款就没利差，没利差就没利润。
既然存款这么重要，商业银行肯定要想方设法激励员工揽存，国有银行比较含蓄、做法比较保守，给员工下存款任务，完成才能拿满奖金，但超额完成也不会无上限拿钱，超额完成任务、表现良好也是升职加薪的重要依据。
对私的，金额都小，绩效也少的可怜。现在银行的存款业务大部分不怎么赚钱，很大一份在争抢客户的过程中“返利”给客户了。
对公业务上亿上十亿的，这些才勉强能够成为提成，能让你在行里的绩效提升一个档次，舒舒服服的过日子。
每个支行都会有一年的存款任务，说实在的存款任务的完成其实有两个很重要的因素：银行的位置能否带来自然增长，另一个就是行长的能力。
附注：拉存款要点
1. 若是新人不会要求太高的，或者指标是和老同事一样的，但完不成不会承但太多的风险。
2. 很多银行对大笔存款都有额外奖励的，如提供办公场所，汽车，旅游，保险，或者就是按比率给经办人奖励费的。
3. 熟悉业务，了解银行的各项服务功能、业务流程和产品特点。
4. 多开口，在办理业务是根据客户的存款类型和金额，推荐合适的产品，不要没重点的_嗦，只讲产品的卖点和顾客可能感兴趣的东西。
5. 脸皮放厚，心理素质要求强，不要被客户拒绝就气馁，要明白开口不是一定会成功，但是不开口永远都不成功。
6. 平时多留心向老同事学习。
7. 在工作中慢慢培养自己的客户，先要熟悉客户，客户才能熟悉自己。

⑥ 去银行工作都有拉存款的任务吗

只要是银行的员工，应该都有这个任务的。只是因岗位不同来认定任务的高低。要知道，存款是每个银行的命脉。

⑦ 商业银行工作都要拉存款吗

现在很多银行的柜员都是需要拉存款的，如果真的没有认识的人
1、在经手前台的业务时，工作认真，服务热情，对经常来往的顾客做一定的了解，跟客户建立比较好的私人关系，生拉他们的存款就行。
2、买存款，如果银行只是要求月底的数额的话，现在很多的民间借贷，他们的业务很熟的。

前台柜员负责直接面向客户的柜面业务操作、查询、咨询等；后台柜员负责无需面向客 超级银行柜员宋超 户的联行、票据交换、内部账务等业务处理及对前台业务的复核、确认、授权等后续处理。独立为客户提供服务并独立承担相应责任的前台柜员必须自我复核、自我约束、自我控制、自担风险；按规定必须经由专职复核人员进行滞后复核的，前台柜员与复核人员必须明确各自的相应职责，相互制约、共担风险。

⑧ 对银行来说，拉存款和拉贷款哪个更重要

凡事都没有绝对的，任何事情都要分情况来看。在资金充裕，额度充足时，业务发展压力大，那么放贷款的业务肯定是优先于揽储的。在资金紧张，额度受限（比如现在）的情况下，揽储的优先级是大于放贷的。在经济下行，不良集中爆发的时候，那么银行人大多会去停岗催收。事实上，不管什么时候，领导们都会告诉你，两手都要抓，两手都要硬（这种话听烦了都），他们要的是全才，是完人。只要是能盈利的业务，能争取是肯定要争取的。而且下考核任务的时候，对于客户经理而言，揽储和放款都是要考核的，月放款要达到多少，存款日均要达到多少，不良要控制在多少。优先级的体现在于，领导重视某项业务时，必然会给政策，给某项业务更多的营销费，给更多的。

⑨ 女友要去银行工作了是说所有的银行的工作都需要拉存款拉贷款么

应该不完全是，我只知道农行和邮政储蓄有这个惯例。
不是柜员也一样的，往往是给储户返还一定金额来拉客户的，比如你存一万我返还你五十元。

⑩ 女友要去银行工作了是说所有的银行的工作都需要拉存款拉贷款么怕她压力大

在支行这样一线的部门，肯定是有指标的，就是硬软的问题。
1.如果你是在柜面当柜员，那还好。什么都没有拉，也无所谓，就是没有拉存款的奖励了（这种奖励属于软指标）。而且工作时间稳定，基本不用加班
2.如果你是在市场部，那就不行。什么贷款都不放，那支行要关门了。所以，这种是硬指标，不拉就要下岗的。而且工作时间不稳定，经常要陪客户吃饭，还要加班做各种应付检查的材料，很累得。
你问清楚，到底是在市场部还是在柜台。