貸款公司入職需要徵信報告

A. 金融公司入職需要查個人徵信嗎

這個要看金融公司方面，根據公司不同，要求也不一樣，大部分金融公司只會做職業背景調查，不會查徵信。
個人徵信是指依法設立的個人信用徵信機構對個人信用信息進行採集和加工，並根據用戶要求提供個人信用信息查詢和評估服務的活動。個人信用報告是徵信機構把依法採集的信息，依法進行加工整理，最後依法向合法的信息查詢人提供的個人信用歷史記錄。
截至2015年，該資料庫收錄自然人數共計8.7億人，其中3.7億人有信貸記錄。
2019年5月個人新版徵信正式面世，徵信信息的時長及精細程度將進一步提升。
徵信內容：
一、信用報告：
目前主要用於銀行的各項消費信貸業務。隨著社會信用體系的不斷完善，信用報告將更廣泛地被用於各種商業賒銷、信用交易和招聘求職等領域。此外，個人信用報告也為查詢者本人提供了審視和規范自己信用歷史行為的途徑，並形成了個人信用信息的校驗機制。
二、信用信息：
1.據以識別個人身份以及反映個人家庭、職業等情況的個人基本信息;
2.個人與金融機構或者住房公積金管理中心等機構發生信貸關系而形成的個人信貸信息;
3.個人與商業機構、公用事業服務機構發生賒購關系而形成的個人賒購、繳費信息;
4.行政機關、行政事務執行機構、司法機關在行使職權過程中形成的與個人信用相關的公共記錄信息;
5.其他與個人信用有關的信息。
三、影響因素：
可能影響個人信用風險評分的主要因素有:貸款中曾有逾期還款現象，或者信用卡透支後未按約定期限和應還款額度還款，或有太多的貸款賬戶和信用卡等等。

B. 公司入職要徵信報告幹嘛

目前沒有法律禁止員工向公司提供徵信報告，更精準的說法是公司這樣做不違法。
查詢個人徵信報告的前提是本人授權及合理用途，如果你提供給公司，那麼本人授權的條件就滿足了。
越來越多的企業開始要求查個人徵信，企業入職查徵信這其實也是徵信的用途之一，那麼合理用途的條件也滿足了。
值得注意的有兩點：
1、公司是不是選擇性的只要你一個人的徵信報告，這牽扯差別對待，屬於另外一個問題。
2、個人徵信的信息非常豐富，並不是全部信息都適合披露給公司。
參照國外的經驗，其實將來提供人行的徵信解讀評分即可，這就知道一個人的信用高低情況，實現信息披露最小化的目的。
現階段公司主要關心是否有負面信息，可以提供人行的簡版徵信報告，滿足公司入職需求即可，沒必要把所有詳細情況都提供給公司。
(2)貸款公司入職需要徵信報告擴展閱讀：
列印個人徵信報告需要帶什麼？
要列印個人徵信報告，客戶只要帶上自己的身份證原件就行了，憑個人有效身份證即可列印徵信。
而客戶可以直接在當地人民銀行營業大廳或有央行授權的商業銀行網點的自助查詢機上放上身份證，按屏顯提示自助操作查詢、列印徵信；也可以去人民銀行的服務窗口，將身份證交給工作人員，提出列印徵信報告的申請，工作人員根據身份證核實客戶身份無誤後，就會幫忙列印。
還有更簡單的，客戶可以直接在電腦瀏覽器上登錄「中國人民銀行徵信中心」官網，進入「互聯網個人信用信息服務平台」查詢個人徵信，若電腦有連接列印機的話，那查詢到徵信之後就可以直接列印出來。
或者客戶也可以在查詢到徵信後，把徵信電子版給下載下來，存到U盤里，再帶上U盤去附近的列印店把徵信列印出來也行。

C. 公司入職要徵信報告的目的是什麼

目的：綜合判斷職工信用程度。

現在徵信的地位是越來越高了，現在很多單位在員工入職的時候會讓員工提供個人徵信報告，畢竟，徵信一定程度上反映了用戶的責任心，體現了用戶在日常生活中的守信程度，而作為企業，自然是希望能得到忠誠守信的員工。

徵信的影響：

如果徵信有嚴重污點的話，比如存在惡意拖欠貸款不還等現象，會導致借款人不能乘坐飛機高鐵、無法入住星級酒店、影響子女就學等，同時還會限制租賃高檔寫字樓、賓館、公寓等場所辦公，限制支付高額保費購買保險理財產品。

總而言之，徵信有污點或者是有重大污點的，那麼會影響生活，因此我們在使用相關信用產品的時候一定要按時還款。比如在使用信用卡按時還款，不要欠繳水電燃氣等費用，同時不要輕易為別人擔保。

D. 徵信系統沒有徵信記錄，而公司要求員工提交徵信報告怎麼辦

自己查徵信，兩種方式：
1.拿著個人身份證到當地中國人民銀行，現在基本是自助查詢，在徵信查詢自助機上按提示操作即可。
2.下載雲閃付APP，雲閃付是在中國人民銀行攜手各大銀行、商業銀行和支付機構共同開發的，屬於官方的，正規的，在雲閃付上可按具體提示查到自己的徵信。
溫馨提示：不要在除徵信中心以外或者是徵信中心授權的網點或網站以外的地方進行查詢，特別是那種收費的。最好還是去正規的網點進行列印。
拓展資料：
個人信用報告又稱徵信報告，有本人版、網查版；下面所講內容指【本人版】板塊分為五大類14小類：
一、個人基本信息，其中包括4小類：
1.身份信息；
2.配偶信息；
3.居住信息；
4.職業信息。
二、信息概要，其中包括4小類：
1.信貸交易信息提示；
2.信貸交易違約信息概要；
3.信貸交易授信及負債信息概要；
4.查詢記錄概要。
三、信貸交易信息明細，其中包括3小類：
1.非循環貸賬戶【這里指個人名下所有金融機構發放的貸款記錄 結清和未結清的】；
2.貸記卡賬戶【這里指個人名下所有信用卡 包含人民幣、美元、日元、歐元等多幣種賬戶使用記錄】；
3.准貸記卡賬戶【准貸記卡[1]很多人不明白，他是兼具借記卡和貸記卡功能的銀聯卡】，以上3小類各個賬戶體現五年之內的還款記錄。
四、公共信息明細，1類住房公積金參繳記錄【這里沒有公積金的不顯示】。
五、查詢記錄，其中包括：機構查詢，編制說明以上就是完整的一份個人信用報告，希望對知友們有幫助。

E. 企業入職要求員工提供個人徵信報告，是違法的嗎

現在我們出去找工作，越來越多的企業入職的時候，會要求員工提供個人徵信報告，那這樣的做法是違法的嗎？答案是不違法的。

隨著社會的不斷發展，以後還會有越來越多的企業要求我們提供徵信報告的，畢竟這就是社會發展的趨勢，那些言而無信的人終將被社會淘汰。