股票期權貸款抵押

1. 關於股票的質押問題

出資購買股票的時候，或許大家見過自己購買的股票發布了解除質押的聲明。那麼什麼是股票解除質押，對我們有好處還是壞處?今天就讓我這個經驗老道的老股民給大家科普一下股票解除質押，這篇文章會告訴你全部的答案！

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一、「股票質押」、「股票解除質押」是什麼意思？

什麼是「股票質押」？

「股票質押」指的是上市公司的最大控股股東把他持有的股票(股權)當作抵押品，向銀行申請貸款或為第三者的貸款提供擔保。「股票質押」其實是上市公司常使用的一種融資手段。大多都是在公司財務狀況不理想或者公司經營不良的情況下，部分持股比例大的股東就更看好這種融資方式。

倘若後續到期了，錢還沒有還上，那銀行等機構就會買下質押的股票，用於質押融資。如此一來，股票間接換成現金，股東自身所持有的上市公司的股票便減持了。需要了解的是，如若股價下跌，最後觸及到質押平倉線，質押機構會強制拋售質押的股票，那麼就可能會股價下跌乃至崩盤。

什麼是「解除質押」？

解除質押就是把押在結算公司的股票贖回了，規避公司在資產上的那些風險。這其實也是當公司股價下跌甚至觸及到平倉線，為了使擔保比例保持原樣，作為上市公司解決「爆倉」風險的一種手段。面對這種「爆倉」的風險，越來越多的公司採取了「解除質押」的操作，因此平倉的風險降低了，此乃「治本」之措施，但是至於公司怎麼樣的後市表現，就得再認真斟酌了。

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二、股份解除質押是利好還是利空？

實際上，「快刀斬亂麻」、「一刀切」就是解除質押使用的方法，當質押股權這一動作被解除後，控股股東就都沒有再把質押繼續進行下去了，這就把股權質押的「爆倉」風險降低到趨近於無了。

那麼「解除質押」就肯定可以讓上市公司的後市表現更好嗎？這也只是一種可能，應該根據實際情況來看。我們可以從解除質押的時機和資金的進出來判斷。



（1）所在的股市時機

在股市沒有產生動盪的前提下，股票質押的時候，市面上的流通股日益減少，按照供需原理，股價往上漲的可能性非常大，此時辦理解除質押，那麼市場上的流通股就會變多，上市公司股票價格大概率會降低。

然而在股市不穩定或者個股股價下降的情形下，讓質押作廢，實際上是質押在質押方的股票被控股股東贖回了，從而使這部分股票被平倉所產生的風險得到了有效降低，以免股東失去控制權，也證明了控股股東仍然有資金實力，為公司創造一個更好的前景，對投資者來說也是朝著想要的方向發展。

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（2）資金的流入流出

在辦理質押的時候，既能保證大股東的控股權，又能為公司籌集相應的資金，涉及到資金的流入；在解除質押的時候，贖回質押的股票，一般都需要還本付息，牽涉到大股東資金的流出。

在股價下行的時候，大股東要是沒錢追加保證金，或許解除股票質押是它的動機，也就是說股東是以減持股票的方法來獲取質押的資金，也是一種消極的暗示。

然而，正常情況下，股票解除質押還是沒什麼問題的。首先，股東解除質押表明股東本身的財務情況可能好轉，能夠間接的對上市公司的財務狀況產生一些積極的影響。我們都知道，質押要繳納相應的利息，會給企業帶來一筆不小的負擔，企業還是會傾向於扔掉這一不必要的包袱。另外，股東因為對股票後市行情比較有信心，所以才會解除質押，上漲之後的股份能夠質押更多的貸款，所以說，他們才會決定要解除質押。

2. 請問股票期權和股權期權有區別嗎

股票期權是股權激勵的一種方式，是股權激勵的一種工具。股權激勵可以適用在上市公司，也可以適用在非上市公司。股票期權僅僅指上市公司的股權激勵，非上市公司也有期權，但是不能夠叫股票期權，因為非上市公司的股份不能夠叫股票，只能夠叫股份或股權。在我們（股權激勵網）給非上市公司設計的股權激勵中，我們還是比較多的應用期權，我們叫股權期權或股份期權。期權的主要操作方式是，公司先借款給自己的管理層或技術高層職工，他們利用公司的借款購買股權後，只享有分紅權，有的可以享有決策權，但要看公司怎麼與職工做出約定，管理層在享有股權後，股權不得轉讓、不得抵押，不得買賣，股權所得的分紅不能領取，分紅首先歸還公司的借款，在公司的分紅全部歸還完公司借款後，職工的股權轉化為實股，可以到工商行政部門辦理,如果當年分紅不足以支付職工應還借款時，職工個人需要拿出現金補足借款。有些期權還約定職工的股權在工作滿一定年限後由公司進行回購，不同的公司要求不一樣。所以，股權激勵的工具比較多，也比較靈活，我們曾經拿出20多種股權激勵方案由客戶最終進行選擇。當然，每個方案中最重要的問題就是一定要合法，如果方案或股權激勵協議或者股權激勵文件不合法，將來後患無窮！現如今，股權激勵方面的案件也非常多了，希望引起大家足夠重視。

3. 期權協議書

在不斷進步的社會中，男女老少都可能需要用到協議書，簽訂協議書可解決或預防不必要的糾紛。相信很多朋友都對擬協議書感到非常苦惱吧，下面是我為大家收集的期權協議書4篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

期權協議書 篇1

甲方：___________________________

法定代表人：_____________________

住所：___________________________

郵編：___________________________

聯系電話：_______________________

乙方：___________________________

法定代表人：_____________________

住所：___________________________

郵編：___________________________

聯系電話：_______________________

丙方：___________________________

法定代表人：_____________________

住所：___________________________

郵編：___________________________

聯系電話：_______________________

鑒於：乙方擁有丙方60％股權，丙方系_______年______月______日在_________省工商行政管理局登記注冊成立，注冊資本為人民幣_________元的有限責任公司，由乙方與_________公司共同出資設立，其中，乙方出資人民幣_________元，占丙方注冊資本的60％。截止到本協議書簽訂之日，丙方的注冊資本為人民幣_________元。

鑒於：乙方作為丙方的股東，為了盡快發展丙方的業務，乙方同意丙方向甲方提出貸款擔保申請，甲方經過審查，同意為丙方向中國銀行申請的_________元人民幣一年期貸款提供擔保。

鑒於：由於甲方為乙方所參股的丙方向銀行貸款提供擔保，為此甲方承擔了巨大的風險，為了平衡甲方為丙方擔保所承擔的風險，貫徹激勵與風險共存的原則，經甲、乙、丙三方協商同意，除了丙方按《擔保協議書》的約定向甲方支付擔保費外，乙方給予甲方選擇受讓乙方所持有的丙方部分股權的權利，即股權期權。該股權期權是指甲方有權在本協議書約定的股權期權的行使期限內，選擇是否受讓乙方所擁有的丙方約定份額的股權。

經協商一致，甲、乙、丙三方本著自願、誠實信用的原則就股權期權的受讓份額、受讓價格、行使期限等事宜達成如下條款：

第一條股權期權

股權期權：股權期權是指甲方有權在本協議書約定的股權期權的行使期限內，選擇是否受讓乙方所持有的丙方約定份額的股權。即甲方在本協議書約定的股權期權的行使期限內，有權按本協議書所約定的股權份額和所約定的轉讓價格購買乙方所持有的丙方股權，或者甲方有權放棄購買乙方所持有的丙方股權。甲方在行使股權期權做出購買或放棄購買乙方所持有的丙方股權的決定後，乙方均必須按甲方的決定轉讓或不轉讓其所持有的丙方股權。

第二條股權期權的份額

2．1本協議書所指之股權期權的份額是指乙方給予甲方在本協議書約定的股權期權的行使期限內，選擇是否受讓乙方所持有的丙方股權的約定份額（具體約定份額見2．2項）。本協議書中所出現之股權期權的份額均指丙方的注冊資本份額，該股權份額按百分比計算。

2．2截止到本協議書簽訂之日，丙方的注冊資本為人民幣_________元，乙方持有丙方60％股權。乙方同意將其所持有的、截止到本協議書簽訂之日60％的丙方股權作為本協議書所約定的股權期權的份額（該約定份額以百分比計算）。

2．3在本協議書約定的期限內，如丙方擬增加註冊資本金額，可以在徵得甲方書面同意的前提下，相應調整本協議書之2．2項所約定的股權期權的份額，否則本協議書所約定的股權期權的份額應保持不變。

2．4在本協議書約定的期限內，丙方不得減少注冊資本。

2．5在本協議書約定的期限內，如甲方放棄股權期權，則不參與利潤分配；如行使股權期權，則甲方有權獲得行權前丙方已分配利潤的100％。

第三條股權期權的價格

甲、乙雙方同意按人民幣_________元作為上述第二條約定的股權期權的受讓價格。在本協議書約定的股權期權的行使期限內，不論丙方公司凈資產的增減，甲方決定購買上述第二條約定的60％丙方股權時均以本條所約定的價格支付。

第四條股權期權的行使期限

甲、乙雙方均同意甲方行使股權期權的行使期限自本協議簽訂之日起共計_______年，在股權期權的行使期限內，甲方有權選擇是否受讓乙方所持有的丙方約定份額的股權。

在股權期權的行使期限內，若甲方選擇受讓乙方所持有的丙方約定份額的股權，則甲方持有的股權期權轉為股權，並辦理有效的股權變更登記手續並支付轉讓費用。

第五條股權期權的行使

乙方保證在本協議書簽訂的同時向甲方遞交丙方董事會和股東會同意本協議書內容並對本協議書中股權期權所指向的丙方股權份額放棄優先購買權的決議文件，並保證丙方新股東（如果有的話）同意本協議書的內容並放棄對本協議書中股權期權所指向的丙方股權份額的優先購買權，以保障甲方行使股權期權。

第六條股權期權行使時有關費用的承擔

股權期權行使時有關費用包括：公證處收取的協議公證費；工商行政管理局收取的股東變更登記費；其他費用等。

對於上述費用，甲、乙雙方同意各承擔50％的費用。

第七條爭議的解決

在執行本協議中若遇到爭議，三方應本著真誠態度協商解決；如協商不果，則任何一方可向_________仲裁委員會提起仲裁。

本協議書經甲、乙、丙三方簽字後生效。本協議書一式叄份，甲、乙、丙方各執壹份，均具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：_____________乙方（蓋章）：_____________

法定代表人（簽字）：_______法定代表人（簽字）：_______

_________年______月______日_________年______月______日

簽訂地點：_________________簽訂地點：_________________

丙方（蓋章）：_____________

法定代表人（簽字）：_______

_________年______月______日

簽訂地點：_________________

期權協議書 篇2

甲方(發起人股東姓名)：

身份證號碼：

乙方(受益人姓名)：

身份證號碼：甲、乙雙方本著自願、公平、平等互利、誠實信用的原則，根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國公司法》、《公司章程》以及其他相關法律法規之規定，甲乙雙方就公司股權期權購買、持有、行權等有關事項達成如下協議：

第一條 甲方及公司基本狀況

甲方為公司的原始股東，本合同簽訂時甲方占公司注冊資本的 %，是公司的實際控制人。甲方出於對公司長期發展的考慮，為激勵人才，留住人才，甲方授權在乙方在符合本合同約定條件的情況下，有權以優惠價格認購甲方持有的公司 %股權。

第二條 股權認購預備期

乙方對甲方上述股權的認購預備期共為 年。乙方與公司建立勞動合同關系連續滿兩年並且符合本合同約定的考核標准，即開始進入認購預備期。

第三條 預備期內甲乙雙方的權利

在股權預備期內，本合同所指的公司 %股權仍屬甲方所有，乙方不具有股東資格，也不享有相應的股東權利。但甲方同意自乙方進入股權預備期以後，讓渡部分股東分紅權給乙方。乙方獲得的分紅比例為預備期滿第二年享有公司 %股東分紅權，預備期第三年享有公

司 %股權分紅權，具體分紅時間依照《公司章程》及公司股東會決議、董事會決議執行。

第四條 股權認購行權期

乙方持有的股權認購權，自 年預備期滿後即進入行權期。行權期最長不得超過 年。在行權期內乙方未認購甲方持有的公司股權的，乙方仍然享有預備期的股權分紅權，但不具有股東資格，也不享有股東其他權利。超過本合同約定的行權期乙方仍不認購股權的`，乙方喪失認購權，同時也不再享受預備期的分紅權待遇。

第五條 乙方的行權選擇權

乙方所持有的股權認購權，在行權期間，可以選擇行權，也可以選擇放棄行權。甲方不得干預。

第六條 預備期及行權期的考核標准

1．乙方被公司聘任 經理和中層管理人員的，應當保證公司經營管理狀況良好，每年年度凈資產收益率不低於__％或者實現凈利潤不少於人民幣_____萬元或者_______________；

2．乙方被公司聘任 經理，應當保證完成當年的業務指標，業務指標為________________________________________。

3．乙方同時符合本條第1、2款所指人員的，應當同時滿足前述兩款規定的考核標准；

4．甲方對乙方的考核每年進行一次，乙方如在預備期和行權期內每年均符合考核標准，即具備行權資格。具體考核辦法、程序可由甲方授權公司董事長或總經理執行。

第七條 乙方喪失行權資格的情形

在本合同約定的行權期到來之前或者乙方尚未實際行使股權認購權（包括預備期及行權期），乙方出現下列情形之一，即喪失股權行權資格：

1．因辭職、辭退、解僱、退休、離職等原因與公司解除勞動合同關系的；

2．喪失勞動能力或民事行為能力或者死亡的；

3．刑事犯罪被追究刑事責任的；

4．執行職務時，存在違反《公司法》或者《公司章程》，損害公司利益的行為；

5．執行職務時的錯誤行為，致使公司利益受到重大損失的；

6．沒有達到規定的業務指標、盈利業績，或者經公司認定對公司虧損、經營業績下降負有直接責任的；

7．不符合本合同第六條約定的考核標准或者存在其他重大違反公司規章制度的行為。

第八條 行權價格

乙方同意在行權期內認購股權的，認購價格為 ，即每 %股權乙方須付甲方認購款人民幣元。乙方認購股權的最低比例為%，最高比例為%。

第九條 股權轉讓協議

乙方同意在行權期內認購股權的，甲乙雙方應當簽訂正式的股權轉讓協議，乙方按本合同約定向甲方支付股權認購款後，乙方成為公司的正式股東，依法享有相應的股東權利。甲乙雙方應當向工商部門辦理變更登記手續，公司向乙方簽發股東權利證書。

第十條 乙方轉讓股權的限制性規定

乙方受讓甲方股權成為公司股東後，其股權轉讓應當遵守以下約定：

1．乙方有權轉讓其股權，甲方具有優先購買權，即甲方擁有優先於公司其他股東及任何外部人員的權利，每XX%股權轉讓價格依公司上一個月財務報表中的每股凈資產狀況為准。甲方放棄優先購買權的，公司其他股東有權按前述價格購買，其他股東亦不願意購買的，乙方有權向股東以外的人轉讓，轉讓價格由乙方與受讓人自行協商，甲方及公司均不得干涉。

2．甲方及其他股東接到乙方的股權轉讓事項書面通知之日起滿三十日未答復的，視為放棄優先購買權。

3．乙方不得以任何方式將公司股權用於設定抵押、質押、擔保、交換、還債。乙方股權如被人民法院依法強制執行的，參照《公司法》

第73條規定執行。

第十一條 關於聘用關系的聲明

甲方與乙方簽署本協議不構成甲方或公司對乙方聘用期限和聘用關系的任何承諾，公司對乙方的聘用關系仍按勞動合同的有關約定執行。

第十二條 關於免責的聲明

屬於下列情形之一的，甲、乙雙方均不承擔違約責任：

1．甲、乙雙方簽訂本股權期權協議是依照合同簽訂時的國家現行政策、法律法規制定的。如果本協議履行過程中遇法律、政策等的變化致使甲方無法履行本協議的，甲方不負任何法律責任；

2.本合同約定的行權期到來之前或者乙方尚未實際行使股權認購權，公司因破產、解散、注銷、吊銷營業執照等原因喪失民事主體資格或者不能繼續營業的，本協議可不再履行；

第十三條 爭議的解決

本合同在履行過程中如果發生任何糾紛，甲乙雙方應友好協商解決，協商不成，任何一方均可向公司住所地的人民法院提起訴訟。 第十四條 附則

1.本協議自雙方簽章之日起生效。

2. 本協議一式三份，甲乙雙方各執一份，公司保存一份，三份具有同等效力。

甲方(簽名)：乙方(簽名)：

年 月日 年 月 日

期權協議書 篇3

《股票期權協議書》

協議編號：

當事人

甲方：股份有限公司

(住所、法定代表人、電話、傳真、郵政編碼)

乙方：

(住所、電話、傳真、郵政編碼、身份證號碼)鑒於

根據《合同法》等法律法規規定和《股票期權方案》的有關規定，雙方就甲方授予乙方股票期權一事，訂立本協議，共同遵照執行。合同正文

第一條資格

乙方自年月日起在甲方服務，是甲方／甲方有實質性控制的聘用的職工，服務期已滿年，現擔任一職，屬於主要管理人員／技術骨幹／對公司發展做出突出貢獻的員。經甲方董事會按照甲方股票期權的有關規定進行評定，確認乙方具備股票期權資格。

第二條授予股票期權

甲方承諾從年月日開始在三年內向乙方授予一定數量的股票期權，具體授予數量等事項由管委會決定並辦理。乙方可在指定的行權日以行權價格購買公司普通股票。

第三條行權期

乙方持有的股票期權，自授予時起滿三年後進入行權期。行權期最長不得超過三年。第一年最多行權授予股票期權總額的%，第二年

最多行權授予股票期權總額的％，第三年最多行權授予股票期權總額的％。前一年未行權部分，可累計到下一年行權。

第四條轉讓等限制

乙方持有股票期權期間不得轉讓、出售、交換、記賬、質押、償還債務。如股票期權持有人從事上述行為，甲方可以根據實際情況取消其尚未行權部分的股票期權，並在以後再授予股票期權時，取消乙方的資格。

第五條股票期權的受益

當甲方發生送紅股、轉增股份、配股和向新老股東增發新股等影響甲方股本的行為時，乙方所持有的股票期權根據《股票期權方案》相應進行調整。

第六條行權權利選擇

就所持有的股票期權，在行權期間，乙方可以選擇行權，也可以選擇放棄行權。如果乙方是董事、監事及《公司章程》規定的高級管理人員，其行權受公司法和股票期權有關規定、本公司的章程的限制。

第七條行權價格

乙方股票期權的行權價格基準，以授予日起前30個交易日的平均收盤價計算，為人民幣。實際行權價格，根據甲方送股、轉增、配股、增發新股、分配紅利的情況予以調整。但向新股東增發股份和發行可轉換債時，行權價格不調整。無論如何，乙方行權時調整後的行權價格不得低於最近一期經審計的甲方每股凈資產。價格調整的具體方式見《股票期權方案》發生需要調整行權價格的事項時，甲方在行

權通過書中予以的通告，乙方根據通告到甲方指定的機構辦理繳款手續。

第八條行權支付方式

乙方行權時，可選擇現金、行權方式。

第九條行權窗口期

甲方實行集中行權，每年設兩個行權窗口期。每一個行權窗口期從甲方年度股東大會公告披露之後的第十個工作日開啟，第二個窗口期從每年的月日後的第一個工作日開啟。每個窗口期的開啟時間為三個工作日。乙方可在股票期權進入行權期後，在行權期限內任選其中的一個行權窗口按本協議約定行權。

第十條繼承人

乙方指定為乙方的繼承人，繼承人情況如下：

姓名：

性別：

與乙方的關系：

身份證號碼：

通訊地址：電話：

說明事項：

第十一條承諾

1、甲方對於授予乙方的股票期權將恪守承諾，除非乙方有股票期權規章制度規定的情形，不得中途取消或減少乙方持有的股票期權的數量，不得中途中止或終止本協議。

2、乙方承諾，了解甲方股票期權方面的規章制度，包括但不僅限於《股票期權方案》，乙方將遵守這些規章制度。

乙方承諾，在本協議、、中所提供的資料真實、有效，並對其承擔全部法律責任。

乙方承諾，依法承擔因股票期權產生的納稅義務。

甲方：(蓋章)乙方：(簽字)

代表人：(簽字)

年月日

期權協議書 篇4

甲方：

乙方：

為實現公司與員工共同發展，經公司股東會決議決定，甲方對乙方有關人員施行股權期權激勵，雙方本著自願、公平平等互利，誠實信用原則，達成如下決議：

一、期權的設立

經股東會決議甲方股東分別轉出X%股權設立股權期權，有條件的以低於市場價格轉讓於（或有條件贈與）乙方相關人員。

二、期權行權條件

乙方在甲方服務期限內必須滿足以下條件方能對期權行權：

（一）乙方在甲方連續服務期限滿XX年；

（二）乙方在甲方服務期間內的業績：

1、創新業績：採用營銷、管理方面新技術，取得預期利潤；實施營銷、管理方面新技術取得預期效益；開拓營銷業務、用戶服務方面新市場，取得預期效果。

2、成長業績指標：年度目標利潤達成率（ ）、業務完成准時率（ ）、責任成本降低比率（ ）

3、每年業務指標完成情況：

三、行權方式

乙方滿足上述行權條件後，向甲方提出書面申請，經股東會會議考核乙方各方面行權條件和指標，對符合條件的，原股東轉讓相應股權。

四、行權價格與支付

經甲方股東會決議之日起30日內甲方書面通知乙方期權行權，乙方接到書面通知30日內（支付XX元）（或向股東xx借貸XX萬元），受讓股權，簽署股權轉讓協議書，正式成為股東。若己方經甲方書面通知行權，乙方不支付股權轉讓款或不簽署股權轉讓協議書，視為放棄行權，喪失期權行權資格。

五、股權期權的行使

股權期權為乙方特定人員業績激勵，由其獨立行使，股權期權不能轉讓，不能用於抵押以及償還債務，不得贈與他人，不得作為遺產繼承，乙方喪失行為能力或死亡期權自然消滅。

六、期權資格喪失

在甲方約定的服務期間內，不因甲方認可以外的原因，乙方離開公司或乙方在服務期間內辭職、解僱、喪失行為能力、死亡而終止服務時，乙方喪失公司股權期權。

七、權利與義務

（一）乙方權利

1、乙方享有是否受讓股權的選擇權；

2、乙方享有自股權期權轉讓協議書簽署之日起按照公司盈利情況參與分紅的權利。

公司分紅經股東會決議，一般分紅額度不超過公司當期盈利額的50%，分紅數額根據股權比例確定；（乙方採用定額分紅，xx不超過每年XXX元）

（二）乙方義務

1、當甲方被並關、收購時，除非新股東會同意承擔，否則尚未行權的期權終止，已進入行權程序的必須立即行權。

2、乙方受讓股權後必須在甲方連續工作滿XX年，若在此期間辭職、解僱、喪失行為能力、死亡或其他不因甲方認可以外原因離開公司的，乙方須無條件無償轉讓股權於甲方原有股東，乙方拒絕無償轉讓（或歸並）的承擔違約金XXX萬元。

3、乙方受讓股權後須持續保持原有盈利水平XXX年，否則甲方有權降低乙方分紅額度或不分。

4、乙方受讓股權後，在甲方連續工作滿服務期後與公司解除勞動合同關系的，乙方必須無條件無償轉讓其擁有的股權於甲方原有股東，甲方補償乙方XXX若乙方拒絕轉讓股權承擔違約金XXX萬元 ；

七、特別約定

1、乙方行權受讓股權成為公司股東後，擁有分紅權利，放棄其股東表決權，公司相關事項仍有原股東表決決定（或表決權均全權委託馬乃文董事表決，且該項授權委託為不可撤銷委託，對馬乃文董事代理表決的事項均予以認可）；

2、乙方受讓的股權不得轉讓給公司原有股東以外的第三人，不得贈與公司原有股東以外的第三人，不得繼承，不得用於抵押及償還債務；

3、乙方在服務期內及服務期後2年不得在與甲方有競爭性的其他公司兼職，否則無條件無償轉讓其股權於原有股東，並承擔違約金XXX萬元；

九、未盡事宜協商解決，協商不成由常州市天寧區人民法院解決。

十、本協議一式兩份，甲、乙各持一份。

十一、本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方：

乙方：

20xx年X月XX日

4. 股票期權是什麼意思

股票期權是指買方在交付了期權費後即取得在合約規定的到期日或到期日以前按協議價買入或賣出一定數量相關股票的權利。

股票期權是上市公司給予企業高級管理人員和技術骨幹在一定期限內以一種事先約定的價格購買公司普通股的權利。
股票期權是一種不同於職工股的嶄新激勵機制，它能有效地把企業高級人才與其自身利益很好地結合起來。

股票期權的征稅問題

(一)股票期權制，英文為「Stock Option」，其含義為公司以書面形式給予本公司人員購進公司一定數量股票的權利。目前比較多的是經營者股票期權，它是企業給予經營者的一種權利，經營者可以憑借這種權利按約定價格購買未來一定期限內公司股份的權利。實行股票期權制的目的，是要在公司人員與企業長期利益之間建立一種資本紐帶，將個人命運與企業命運牢牢地捆在一起。世界上第一個股票期權計劃1952年產生於美國，1974年這個計劃得到美國聯邦和州政府的認可，爾後股票期權制在美國開始迅速發展。據有關資料統計，20世紀90年代初，美國在全球排名前50位的大公司中，有80％的企業已向其高級經理人員實行經營者股票期權(ESO)的報酬制度，高收入中來源於ESO的比重越來越大。到1999年幾乎100％的高科技公司、大約90％的上市公司都有股票期權計劃。矽谷絕大部分企業採用經營者股票期權報酬制度，還採用員工持股制度，如微軟公司等。股票期權的分配形式除美國外法國等國家中也較流行。
(二)黨的十五大以來，隨著社會主義市場經濟的建立與逐步完善，我國對於經營者分配製度、激勵和制約制度的政策也在不斷變化，提出了鼓勵資本、技術等生產要素參與收益分配，將期權與期股作為資本參與分配的一種新的探索。
1998年中共中央、國務院發布了《關於加強技術創新，發展高科技，實現產業化的決定》，允許用國有資產增值部分作為股份進行獎勵．允許民營科技企業採取股份期權形式。1999年9月，黨的十五屆四中全會通過了《中共中央關於國有企業改革和發展若乾重大問題的決定》，明確提出在少數企業中可以繼續探索試行經理(廠長)年薪制、持有股份等分配方式。2000年10月，黨的十五屆五中全會通過了《中共中央關於制定國民經濟和社會發展第十個五年計劃的建議》，進一步指出建立健全收入分配
的激勵機制和約束機制，對企業領導人和科技骨幹實行年薪制和股權期權試點。國務院有關部門對實行期股、期權制汀了相應的政策措施，並選擇部分高科技公司作為試點單位。上海、武漢、深圳、北京、濟南、沈陽等地的政府也選擇了部分企業進行股票期權分配形式的探索，並形成各地的期股模式。隨著探索的進一步深入，地區模式的范圍將會不斷擴大。
從股票期權的取得看，目前我國內資企業在試行中較多的是期股形式，大體可分為三種類型，分別為購買性期股、報酬性期股和抵押性期股。購買性期股是指經營者按約定的價格直接拿出現金購買企業股份或股票，股票要在經營者任期期滿後方可上市或轉讓。報酬性期股是指經營者不需拿出現金，僅就其應取得報酬收入的一部分轉化為期股，如試行年薪制的企業，將經營者年薪收入中部分用於購買股票，按規定期限兌現。有的企業則將對經營者獎勵的一部分收入轉為期股。抵押性期股指的是經營
者拿出一定風險抵押金，在經營過程中如達不到合約規定的指標，以抵押金抵扣；如超過合約規定的指標，按增長利潤的一定比例，以股票形式獎勵給經營者。此外，從期股運行形態看，除有取得實股外，也有虛擬股票的兌現。虛擬股票是指企業並未從二級市場回購本公司股票給個人，而是在企業內部虛構一部分股票，僅在經營者賬上反映。經營者未真正持有股票，其收入就是未來股價與當前股價的價格差。
(三)當前，我國對股票期權的政策也在不斷研究之中，從個人所得稅方面看，1998年國家稅務總局發出《關於個人認購股票等有價證券而從僱主取得折扣或補貼收入有關徵收個人所得稅問題的通知》，規定境內公司向雇員(內部職工)發放認股權證並承諾雇員在公司達到一定工作年限或滿足其他條件，憑該認股權證，或按事先約定價格認購公司股票(一般低於市場價或當期股票發行價)；或按當期市場價格的一定折扣轉讓本企業持有其他公司(包括外國公司)的股票等有價證券；或按一定比例為該雇員負擔其進行股票等有價證券的投資的，應在雇員實際認購股票等有價證券時按工薪收入征稅。經稅務機關批准可從其實際認購股票等有價證券的當月起，在不超過六個月的期限內平均分月計人工資、薪金所得計算繳納個人所得稅。從政策的精神看，主要是對個人取得的期股作了明確。
(四)美國是積極推行職工持股制的國家，有專門對股票期權的稅收規定，通常是取得期權時不繳稅，稅收遞延至用期權交換等值股票或銷售股票時。具體分鼓勵性股票購買權(ISO)和非限定股票購買權(NSO)，分別適用不同的稅率。對ISO又區別符合持有期條件的銷售和不符合持有期條件的銷售，對符合持有期條件的銷售按長期資本利得課稅，最高稅率不超過28％；對不符合持有期條件的銷售按一般收入課稅，最高稅率達39．6％。對非限定股票購買權因無限制條件規定，取得購買權時(知道購買權
市價)或購買權換取股票時(不知道購買權市價)，就按薪金收入課稅。
對鼓勵性股票購買權，取得期權時，必須符合美國稅法第422章規定，從取得期權到換取股票時必須均是員工。ISO計劃不能超過10年，員工必須在10年內換取股票。個人持有期大於規定，即自取得期權起2年，換取股票後1年，期權價格必須大於或等於取得期權時股票市場價格。
(五)我國的股票期權是社會主義市場經濟條件下按勞分配的一種資本化表現形式。期權通過與資本市場的對接，在企業發展的同時，經營者可以獲得豐厚的利益。但在實際操作過程中，企業的發展除經營者因素外，還有其他諸多因素，股價有時不能完全代表企業經營狀況，要實施股票期權制必須建立與之相適應的法律規定。
我國加入WTO之後，外資企業進一步發展，國有企業分配形式資本化，與股票期權這一分配形式相關的政策法規必須盡快研究出台。從目前出台的政策情況看，仍停留在對股票期權制中期股的規定上，而外資企業中大部分是期權形式。筆者試從期股、期權的區別上來談談對股票期權所得徵收個人所得稅的看法。
首先，個人取得股票期權所得是個人所得的一種形式，按照現行個人所得稅法規定，必須依法繳納個人所得稅。其次，由於企業授予職工股票期權可以採取無償分配、折價出售、價格補貼和市場價出售等多種方法，所以必須分清不同情況，特別要分清個人取得的是期權還是期股。在期權制中，個人取得的是購買股份的權利，只要支付權利金，以權利價買進。個人在行權前沒有收益，在行權之後可以市場價賣出，其中差價即收益。期權擁有人有收益權，無所有權。在期股制中，個人取得的是股份的憑
證(股票)，獲取方式一般以既定價格一次或分期補人方式獲取股票，經營者必須拿出現金(包括用部分獎勵金)購買，在期股價款支付完畢後，期股所有人享有所有權及全部收益權，股票可全部變現。
對取得期股所得，要區別是否規定持有期，對無持有期的股票，征稅環節應在實際取得股票時，按工資薪金所得征稅，課稅所得額應為取得股票時該股票市場價--認購價(折扣價)，所得允許行權期內分解。對有持有期的股票，應在股票持有期到期日，按工資薪金所得征稅，股票出售時再按財產轉讓所得項目征稅。課稅所得額應為出售股票價格--取得股票當日該股票市場價(目前我國股票轉讓所得暫不征稅)，股票在未出售期間，分得股息、紅利，按股息、紅利所得項目征稅。
對取得期權所得，征稅環節應在期權行權日，按工資薪金所得項目征稅，課稅所得額為行權價--權利價--權利金，允許從期權許諾日(契約生效日)至行權日的期間內進行分解
期權的概念
期權是一種能在未來特定時間以特定價格買進或賣出一定數量的特定資產的權利。
期權交易是一種權利的交易。在期貨期權交易中，期權買方在支付了一筆費用（權利金）之後，獲得了期權合約賦予的、在合約規定時間，按事先確定的價格（執行價格）向期權賣方買進或賣出一定數量期貨合約的權利。期權賣方在收取期權買方所支付的權利金之後，在合約規定時間，只要期權買方要求行使其權利，期權賣方必須無條件地履行期權合約規定的義務。在期貨交易中，買賣雙方擁有有對等的權利和義務。與此不同，期權交易中的買賣雙方權利和義務不對等。買方支付權利金後，有執行和不執行的權利而非義務；賣方收到權利金，無論市場情況如何不利，一旦買方提出執行，則負有履行期權合約規定之義務而無權利。
期權也是一種合同。合同中的條款是已經規范化了的。以小麥期貨期權為例，對期權買方來說，一手小麥期貨的買權通常代表著未來買進一手小麥期貨合約的權利。一手小麥期貨的賣權通常代表著未來賣出一手小麥期貨合約的權利；買權的賣方負有依據期權合約的條款在將來某一時間以執行價格向期權買方賣出一定數量小麥期貨合約的義務。而賣權的賣方負有依據期權合約的條款在將來某一時間以執行價格向期權買方買進一定數量小麥期貨合約的義務。
期權的價格叫作權利金。權利金是指期權買方為獲得期權合約所賦予的權利而向期權賣方支付的費用。對期權買方來說，不論未來小麥期貨的價格變動到什麼位置，其可能面臨的最大損失只不過是權利金而已。期權的這一特色使交易者獲得了控制投資風險的能力。而期權賣方則從買方那裡收取期權權利金，作為承擔市場風險的回報。
二、期權的特點
（一）獨特的損益結構
與股票、期貨等投資工具相比，期權的與眾不同之處在於其非線性的損益結構。
如圖1-3，對於成本為1800元/噸的期貨多頭部位，價格每上漲一元，部位盈利就增加一元，價格每下跌一元，部位虧損就增加一元。對於期貨空頭部位，則正好相反。
損益 1800 期貨價格 圖1-3 期貨部位損益圖如圖1-4，是執行價格為1800元買權多頭的損益圖。其到期損益圖是條折線而不是一條直線，在執行價格的位置發生折角。如果期貨價格小於期權執行價格，買權處於虛值狀態，在到期時沒有價值。買權的買方將損失全部的權利金20元，但無論期貨價格跌有多深，買權的買方的虧損都不會再隨之增加；如果到期期貨價格為1820元，則買權處於損益平衡狀態；如果期貨價格大於期權執行價格，此時買權多頭與期貨多頭部位的性質相同，買權的損益與期貨價格的變化之間開始呈同向變動關系。
損益 1800 1820
期貨價格 圖1-4 買權多頭損益圖
正是期權的非線性的損益結構，才使期權在風險管理、組合投資方面具有了明顯的優勢。通過不同期權、期權與其他投資工具的組合，投資者可以構造出不同風險收益狀況的投資組合。
（二）期權交易的風險
期權交易中，買賣雙方的權利義務不同，使買賣雙方面臨著不同的風險狀況。對於期權交易者來說，買方與賣方部位的均面臨著權利金不利變化的風險。這點與期貨相同，即在權利金的范圍內，如果買的低而賣的高，平倉就能獲利。相反則虧損。與期貨不同的是，期權多頭的風險底線已經確定和支付，其風險控制在權利金範圍內。期權空頭持倉的風險則存在與期貨部位相同的不確定性。由於期權賣方收到的權利金能夠為其提供相應的擔保，從而在價格發生不利變動時，能夠抵消期權賣方的部份損失。
雖然期權買方的風險有限，但其虧損的比例卻有可能是100％，有限的虧損加起來就變成了較大的虧損。期權賣方可以收到權利金，一旦價格發生較大的不利變化或者波動率大幅升高，盡管期貨的價格不可能跌至零，也不可能無限上漲，但從資金管理的角度來講，對於許多交易者來說，此時的損失已相當於「無限」了。因此，在進行期權投資之前，投資者一定要全面客觀地認識期權交易的風險。
三、期權與期貨的區別
（一）買賣雙方的權利義務
期貨交易中，買賣雙方具有合約規定的對等的權利和義務。期權交易中，買方有以合約規定的價格是否買入或賣出期貨合約的權利，而賣方則有被動履約的義務。一旦買方提出執行，賣方則必須以履約的方式了結其期權部位。
（二）買賣雙方的盈虧結構
期貨交易中，隨著期貨價格的變化，買賣雙方都面臨著無限的盈與虧。期權交易中，買方潛在盈利是不確定的，但虧損卻是有限的，最大風險是確定的;相反，賣方的收益是有限的，潛在的虧損卻是不確定的。
（三）保證金與權利金
期貨交易中，買賣雙方均要交納交易保證金，但買賣雙方都不必向對方支付費用。期權交易中，買方支付權利金，但不交納保證金。賣方收到權利金，但要交納保證金。
（四）部位了結的方式
期貨交易中，投資者可以平倉或進行實物交割的方式了結期貨交易。期權交易中，投資者了結其部位的方式包括三種：平倉、執行履約或到期。
（五）合約數量
期貨交易中，期貨合約只有交割月份的差異，數量固定而有限。期權交易中，期權合約不但有月份的差異，還有執行價格、買權與賣權的差異。不但如此，隨著期貨價格的波動，還要掛出新的執行價格的期權合約，因此期權合約的數量較多。
期權與期貨各具優點與缺點。期權的好處在於風險限制特性，但卻需要投資者付出權利金成本，只有在標的物價格的變動彌補權利金後才能獲利。但是，期權的出現，無論是在投資機會或是風險管理方面，都給具有不同需求的投資者提供了更加靈活的選擇。
四、為什麼交易期權
（一）期權是一種有效的風險管理工具。期權以期貨合約為標的，可以說是衍生品的衍生品。因此，期權既可以用來為現貨保值，也可以為期貨業務進行保值。通過買入期權，為現貨或期貨進行保值，不會面臨追加保證金的風險。通過賣出期權，可以降低持倉成本或增加部位收益。而不同執行價格、不同到期日的期權的綜合使用，使為不同偏好的保值者提供量體裁衣的保值策略成為可能。
（二）期權為投資者提供更多的投資機會和投資策略。期貨交易中，只有在價格發生方向性變化時，市場才有投資的機會。如果價格處於波動較小的盤整期，市場中就缺乏投資的機會。期權交易中，無論是期貨價格處於牛市、熊市或盤整，均可以為投資者提供獲利的機會。期貨交易只能是基於方向性的。而期權的交易策略既可以基於期貨價格的變動方向，也可以進行基於期貨價格波動率進行交易。當投資者看多波動率時，可以買入跨式（Straddle）、寬跨式(Strangle)等交易組合；相反，如果投資者看空波動率，可以進行上述策略的相反操作。
（三）杠桿作用。期權可以為投資者提供更大的杠桿作用。特別是到期日較短的虛值期權。與期貨保證金相比，用較少的權利金就可以控制同樣數量的合約。下面以平值期權為例，與期貨作一比較。
假定：強麥期貨價格為1900元/噸，保證金比例為5%即95元；強麥期權執行價格為1900元/噸，波動率15％，年利率1.98％。不同到期日的買權理論價值與期貨保證金對比見表1-1。表1-1 期權與期貨的杠桿作用比較
到期時間 買權權利金（元/噸） 占期貨保證金之比
1個月 34 30％
2個月 49 45％
3個月 61 60％
期權的杠桿作用可以幫助投資者用有限的資金獲取更多的收益。如果市場出現不利變化，投資者可能損失更多的權利金。因此，投資者要注意，無論期貨還是期權，杠桿作用都是雙刃劍。

5. 可以用期權抵押貸款嗎

不能，

6. 非上市公司期權

我的想法，僅供參考！

僅僅一個範本並不能幫助你完整的完成股權激勵計劃的設計，上市不上市無非就是股票拿不拿去證券市場流通，不上市自家企業的股東持有就是了，我想設計要素變化並不會很大，差別主要就是沒有上市的相關環節與要求，會省事。無非是換湯不換葯。

我想如果是您自己的企業，而您想採用這種激勵方式的話，一定要聘請相關的金融機構與專業人員幫助策劃與實施，不專業的策劃肯定是不行的。

股票期權激勵方案設計的要素 （上市公司的）

1、股票期權計劃的管理機構。股東大會是股票期權計劃的最高管理機構。薪酬與考核委員會具體負責股票期權計劃的制定、實施以及管理。董事會審議批准薪酬與考核委員會擬訂修改的股票期權計劃，並將計劃報股東大會審批。根據國外的經驗和我國上市公司的具體情況，薪酬與考核委員會一般要包括至少1／2的獨立董事和1名職工代表。獨立董事在此起著關鍵作用，除了就股權激勵計劃是否有利於公司持續發展、是否損害公司及全體股東利益發表獨立意見，還要向所有的股東徵集委託投票權。薪酬與考核委員會認為必要時，可以要求公司聘請獨立財務顧問對股權激勵計劃發表專業意見。

2、股票期權的授予范圍。從提高激勵效率、降低代理成本的原則出發，股票期權的受益人應該是公司內對公司業績有重大影響的人，即公司的關鍵人。按照這一標准，關鍵人主要包括公司的董事會成員、經理人員等高層管理人員以及技術專家。在一般意義上，董事作為所有者代表不應該包括在公司的激勵計劃中，但董事會是公司的重大決策機構，對公司的整體業績有著重大的影響，況且在大部分上市公司，董事會成員本身只是大股東的代理人，因此對董事會成員實行股票期權激勵也是一種現實的需要。在股票期權制度較成熟的美國，出現了股票期權逐漸向公司一般員工授予的趨勢，但是股票期權激勵在我國屬於新生事物，因此實施范圍不宜太大，應先面向高層管理人員，等積累了一定經驗後再逐漸向一般員工擴大。

3、股票期權授予數量的確定。《上市公司股權激勵管理辦法》（以下簡稱《辦法》）第12條規定，計劃期內每次授予的股票期許可權制在公司總流通股本的10％之內，任何一名激勵對象通過全部有效的股權激勵計劃獲授的本公司股票累計不得超過公司股本總額的1％。在確定了當年可授予股票期權總量之後再向每個被授予者分配時，可以按崗位貢獻度、個人業績或以工資為基礎進行分配，但三種分配方式都有各自的優點和不足，因此最好把崗位貢獻、個人能力和個人業績三者有效結合，即將股票期權按崗位貢獻度總分、按個人能力分值細化、以個人業績完成比修正，再計算出各人在某個特定行權年份可授予的股票期權數量。
4、實施股票期權的股票來源。我國證監會規定，可採用向激勵對象發行股份、回購本公司股份以及法律、行政法規允許的其他方式解決標的股票的來源問題。

5、行權價格的確定。行權價格是股票期權方案中最為關鍵的一項內容。行權價的確定方式分為三種，一是現值有利法，即行權價低於授予期權時的公平市價；二是等現值法，即行權價等於授予期權時的公平市價。三是現值不利法，即行權價高於授予期權時的公平市價。

6、行權資金來源。從國際通行的做法來看，行權時的資金來源主要有以下四個方面：（1）現金和支票；（2）部分股票期權的收益；（3）全部股票期權的收益；（4）高級管理人員的年度獎金及其它收入。目前我國大部分高管人員收入有限，全部以現金或薪金收入支付行權價及其他相關費用是不太現實的。因此，方案中要設計以期權收益來行權的內容，包括具體的清算交割的技術細節，確保合法性和可操作性。為了在某些情況下不與相關法律規定沖突及加強激勵效果，必須考慮促使激勵對象長期持有行權所得股票的問題，這就涉及到融資環節。《辦法》規定，上市公司不得為激勵對象以股權激勵計劃獲取有關權益提供貸款以及其他任何形式的財務資助，包括為其貸款提供擔保。所以，要探討以行權所得股票作為抵押進行融資的做法，一是向金融機構或其他對象抵押貸款，二是在證券市場以股票回購等方式抵押融資，當然這需要有相關的政策和適合的金融產品支持。從長遠來看，為了促進股權激勵的發展，管理層和金融界應專門就此出台配套的措施。

7、股票期權授予、等待期與行權期限的安排。設立股票期權最短等待期的目的在於避免激勵對象有短期套現行為，獲取投機性利潤，而行權期限的長短直接決定股票期權的內在價值。根據國外股票期權激勵方案的成熟經驗，以及我國證券監管部門的相關要求，股票期權授權日與獲授股票期權首次可以行權日之間的間隔不得少於1年，股票期權的有效期限從授權日計算不得超過10年。為了突出股票期權激勵方案的長期激勵效應，行權權利的授予時間表一般設計為加速度的。

8、股票期權行權窗口期的規定。窗口期是為了避免激勵對象操縱信息披露和製造概念增大不正當的股票期權獲利空間，而對股票期權的授予日期、行權日期及取消行權資格事項作出的規定。根據國外經驗以及我國監管部門的要求，上市公司在影響股價的重大事件發生時以及定期報告前的一個月內、重大交易或重大事項決定過程中至該事項公告後2個交易日、其它可能影響股價的重大事件發生之日起至公告後2個交易日內不得向激勵對象授予股票期權；在重大交易或重大事項決定過程中、其它可能影響股價的重大事件發生之日至該事項公告後2個交易日內不得行權；如果公司年度財務報告被注冊會計師出具否定意見或者無法表示意見的，或公司財務會計文件有虛假記載、公司操縱股價而受到中國證監會或證券交易所處罰的，激勵對象持有的股票期權取消行權資格。

9、特殊情況下期權方案的調整辦法。當股票期權持有人出現辭職、解僱、退休、死亡等情況時，股票期權方案就應該作相應的調整，調整的方式一般有加速行權和期權失效。應該根據情況採用不同的調整方式。在股票期權方案執行中，若出現由於傷殘、死亡等意外使得股票期權持有人終止服務時，應採用加速行權的方式來進行調整。當股票期權持有人即將退休或主動辭職時，為了避免其為加速行權而利用非正當手段在短期內抬高股價，做出不利於公司長期發展的行為，應該規定在該事項發生後推遲一段時間，比如兩年，才能加速行權。當股票期權持有人故意做出不利於上市公司的行為，並對公司造成重大損失而被公司解僱時，期權自動失效。當公司出現要約收購、與其他公司合並、控制權轉移、公司分立時，除非新的控制方同意繼續實施股票期權計劃，已贈予的股票期權應加速行權。

7. 期權如何變貸款呢

單一期權的價值與標的物緊密聯系，多個期權的盒式組合則可以與標的物「脫鉤」，搖身變成信貸工具。四份期權變一紙借據盒式組合的價值不僅與標的物價格無關，與標的物的波動率也無關，從而實現與標的物的市場風險「脫鉤」。以芝商所的標普500期權合約為例，通過同時買賣兩個行權價上的四份合約，投資者即可鎖定到期日的收入。單一地看，四份合約的到期收支均緊跟標普500指數而變化：如指數收於1900點時，投資者享有1750點買入的權利同時承擔1850點賣出的義務，剩餘兩張看空期權價值歸零。但無論指數收盤點位如何，盒式組合的到期收入均是25000美元，而根據當日的期權價格，投資者構建盒式組合的初始投入為24925美元。可見，盒式組合的投資者總是能賺取75美元的利潤，而無須擔心標普500指數的漲跌：買賣的是股票衍生品，獲取的卻是固定收益。投資者實際上變成了整個市場的貸方，向市場借出24925美元，75美元利潤則是相應的利息，在上述例子中，初始日與到期日間隔122天，隱含的年化利率為0.8852%。至於75美元的利息由誰承擔則既可能是某單一投資者也可能是無形的市場整體：如果盒式組合的買方是從同一個投資者手中備齊了所需的四份合約，意味著該對手方願意以75美元利息為代價借入24925美元。期權交易的風險收益是非對稱性的。

8. 個股期權和融資融券之間有什麼區別

股票期權和融資融券是不同的證券市場產品。股票期權是以股票為標的資產的期權。股票期權也具有期權的基本特徵即規避風險的作用。 融資融券又稱證券信用交易或保證金交易，是指投資者向具有融資融券業務資格的證券公司提供擔保物，借入資金買入證券(融資交易)或借入證券並賣出(融券交易)的行為，是資本市場常見的杠桿工具。
一、融資融券業務
具備一定條件的客戶向證券公司借入資金買股票獲利或借入股票向市場賣出獲利的交易。由於融資融券需要有客戶的股票資產作為抵押，因此對客戶來說屬於一種杠桿交易。
（一）融資融券操作須知
1、投融券賣空所造成的股價回調速度和程度可能引發恐慌，導致市場跟證監會將啟動融資融券試點風拋售，這將使得投資者出於平倉的壓力而非自願減倉。因此，投資者應該盡可能避免大規模的融券賣空，特別是在市場低迷時尤其要謹慎。
2、散戶的資金和持券量都比較小，因此，一般情況下基於做空動機的融券賣空只適合於機構投資者;散戶投資者只有在堅持長期看空某隻股票，或跟風大盤下行時才融券做空,但必須要看準個股與大勢,否則風險將更大。
3、在股價下跌過程中，投資者持有的股票往往被深套後，卻缺少資金進行補倉以拉低持有成本。
4、融資融券交易的數據信息能為市場提供最新動向的風向標。
5、當經紀行強行平倉或關閉投資者信用賬戶時，投資者就喪失了在市場回暖時重新盈利挽回損失的機會。
（二）融資融券操作攻略：
1、先開立信用證券和資金賬戶
根據對融資融券細則的解讀，參與融資融券交易的投資者，必須先通過有關試點券商的徵信調查。投資者如不能滿足試點券商的徵信要求，在該券商網點從事證券交易不足半年，交易結算資金未納入第三方存管，證券投資經驗不足，缺乏風險承擔能力，有重大違約記錄等，都不得參與融資融券業務。
投資者向券商融資融券前，要按規定與券商簽訂融資融券合同以及融資融券交易風險揭示書，並委託券商開立信用證券賬戶和信用資金賬戶。投資者只能選定一家券商簽訂融資融券合同，在一個證券市場只能委託券商開立一個信用證券賬戶。
2、融券賣出價不得低於成交價：
投資者融券賣出的申報價格不得低於該證券的成交價;如該證券當天還沒有產生成交的，融券賣出申報價格不得低於前收盤價。投資者在融券期間賣出通過其所有或控制的證券賬戶所持有與其融入證券相同證券的，其賣出該證券的價格也應當滿足不低於成交價的要求，但超出融券數量的部分除外。
3、賣出證券資金須優先償還融資欠款：
投資者融資買入證券後，可以通過直接還款或賣券還款的方式償還融入資金。投資者以直接還款方式償還融入資金的，按與券商之間的約定辦理;以賣券還款償還融入資金的，投資者通過其信用證券賬戶委託券商賣出證券，結算時投資者賣出證券所得資金直接劃轉至券商融資專用賬戶。投資者賣出信用證券賬戶內證券所得資金，須優先償還其融資欠款。
投資者融券賣出後，可以通過直接還券或買券還券的方式償還融入證券。投資者以直接還券方式償還融入證券的，按與券商之間約定，以及交易所指定登記結算機構的有關規定辦理。以買券還券償還融入證券的，投資者通過其信用證券賬戶委託券商買入證券，結算時登記結算機構直接將投資者買入的證券劃轉至券商融券專用證券賬戶。
（三）開戶程序作為投資者參與融資融券業務的首要環節，比普通證券交易復雜。有意參與該項業務的投資者，應認真了解開戶過程的五個主要的步驟:

第一步:投資者需確定擬開戶的證券公司及營業部是否具有融資融券業務資質。
第二步:投資者需確定自身是否符合證券公司融資融券客戶條件
第三步:投資者需通過證券公司總部的徵信證券公司將根據投資者提交的申請材料、資信狀況、擔保物價值、履約情況、市場狀況等因素，綜合確定投資者的信用額度。
第四步:投資者需與證券公司簽訂融資融券合同、風險 揭示書等文件
第五步:投資者在開戶營業部開立信用證券賬戶與信用資金賬戶
經過以上步驟，投資者在證券公司的開戶手續已經辦妥。當投資者提交了足額的擔保物之後，就可以開始進行融資融券交易。

二、股票期權

買入股票的權利，客戶支付一定費用買入股票期權，可以獲得到期時按約定價格買入或賣出股票的權利。當買入的期權價格上漲後，客戶可以賣出期權獲利。期權交易由於客戶起初只需支付少量的期權費，而存在較大的獲利可能，因此也是一種以小博大的操作。
（一）期權做法
1、成立薪酬管理委員會或股票期權管理委員會。該委員會處於董事會直接管理之下，有權決定公司股票期權的授與人、授予額度、授予時間表，處理突發事件，解釋股票期權計劃等。然後根據公司擴股計劃，在公司歷次增資擴股時留出一部分普通股作為股票期權的可用股份。
2、確定股票期權的價格、實施方式和有效期。
1）股票期權的認購價可以以股票期權合同簽訂日前一段時間的股票平均市價為准。
2）股票期權的實施有勻速法和加速法兩種方法，勻速法即在股票期權的有效期內，每年執行等額期權的辦法;加速法是指隨著年數的增長，可執行期權的比例也逐年增加的方法。與勻速法相比，加速法更能使企業的長期利益得到保護。
3）股票期權的有效期為合同簽訂後5-10年或管理者離職前。
由於管理者和中小股東之間存在著信息的不對稱，管理者行使股票期權應有一定的時間限制，而且，公司對這類買賣應予以披露。
3、應注意當遇到公司資本化發行、配股或分割股份時，股票期權應同比例增加。
當管理者違反法律時，公司有權收回股票期權的未執行部分。當股價低於行權價時，一般不允許對股票期權重新定價。
一般來說，實施股票期權計劃的企業應為上市公司。這樣可以使行使期權後股票出售和交易比較方便，且價格對交易有關各方都比較公道。上市公司的股票價格是股東利益的市場體現，它是一個對公司經營的各個方面都比較敏感的指標，能夠綜合地反映企業的經營情況，數據也容易取得。
（二）期權特徵
一般股票期權具有如下幾個顯著特徵:
1、同普通的期權一樣，股票期權也是一種權利，而不是義務，經營者可以根據情況決定購不購買公司的股票;
2、這種權利是公司無償贈送給它的經營者的，也就是說，經營者在受聘期內按協議獲得這一權利，而一種權利本身也就意味著一種"內在價值"，期權的內在價值表現為它的"期權價";
3、雖然股票期權和權利是公司無償贈送的，但是與這種權利聯系的公司股票卻不是如此，即股票是要經營者用錢去購買的。