① 平安普惠上班做貸款好做嗎
不好,那是高利貸,天天打電話打到很晚才能給你下班,這是裡面的人說的
② 去平安普惠做信貸業務員怎麼樣有沒有人有經歷的。來分享一下。
平安普惠信貸業務員的基本工資基本在6000元左右;平安普惠信貸業務員具有較好的發展前景。轉正後工作的越久工資就會越來越高,只是說剛開始進去可能工資會低一點。其實剛開始進去工資相對於其他企業算是很高的。
隨著各項外賣規范制度的出台,加上國家對地方企業等相關單位的限薪要求,平安普惠信貸業務員各項待遇相較以前有所下降,但總體上仍高於一般企業包括機關事業單位,按檔次劃分,應該處於當地工資待遇的高層水平。
另外,平安普惠信貸業務員營銷部的工作崗位較多,是比較適合求職者提高自身能力的。平安普惠信貸業務員廠聘的項目建設管理崗、信息系統管理崗、綜合管理崗等諸多崗位來看,只要同學們是所學的是相關專業,都可以在平安普惠信貸業務員的廣闊平台上找到屬於自己適合的位置。
(2)普惠貸款工作擴展閱讀:
平安普惠信貸業務員上班的相關說明:
1、熟悉了解平安普惠信貸業務員的經營性質、生產產品流程、生產環境。
2、熟悉平安普惠信貸業務員的崗位工種及各種崗位的工作職責和工作要求。
3、學習掌握平安普惠信貸業務員的各項規章制度、勞動紀律,尤其是重點了解掌握自己從事的崗位必須勝任的工作任務要求及評定標准等。
③ 平安普惠的信貸銷售員這份工作怎麼樣
平安普惠做貸款的,現在待遇比之前好了,大專學歷底薪3500,本科學歷底薪4000,加提成,入職購買五險一金,年底有年終獎!
貸款產品主要有車貸,房貸,保單貸,營業執照貸,打卡工資貸,宅e貸,可以線上操作。
待遇產品在行業里是不錯的了,但是做銷售壓力比較大,考核任務也多的,他們人均月薪在15000,希望能幫到你!
④ 明天要去正合普惠貸款公司應聘信貸員,請問應該怎麼准備,lz沒有金融方面的工作經驗。需要了解一下哪些
公司就是信貸員最慘,坑你沒商量,不信自己去試試。
⑤ 去平安普惠做信貸業務員怎麼樣
大專學歷底薪3500,本科學歷底薪4000,加提成,入職購買五險一金,年底有年終獎!
貸款產品主要有車貸,房貸,保單貸,營業執照貸,打卡工資貸,宅e貸,可以線上操作。
待遇產品在行業里是不錯的了,但是做銷售壓力比較大,考核任務也多的,他們人均月薪在15000。
要做一名合格的信貸員應注意如下:
1、要明確工作思路。信貸工作是業務工作的重點,信貸員要調查放貸、評級頒證、跟蹤檢查、催收維權、整理收集信息和檔案,調查統計和填寫報表,撰寫材料,工作異常繁忙。
2、控制大額多放小額,禁止發放信用貸款,適量推行、發放擔保貸款的思路,優先發放(汽車、住房)按揭貸款。
3、把握貸款三查的每個環節,認真掌握動態,化解風險,完善資料,上報數據的思路。實行憑證放貸,憑信用級別放貸的思路。有了這個信貸思路,你就可以結合實際確定分步的目標去穩步實施。
4、降「非」降「不良」工作要常抓不懈,納入日常工作之中,放在日常工作之首。 二是要明確工作重點。
⑥ 做平安普惠信貸業務員。我是新手不知道做這行難不難,淘汰率如何
平安普惠信貸業務員mob3以前不淘汰,以後就業績考核。所以淘汰率很低,一個月能5000以上,主要是找客戶,很鍛煉自己的語言組織能力,人脈也有一定的擴大。
因為這方面主要賺的是提成,公司發的工資比重占的非常小,所以很少會淘汰人,但是,如果你三個月內一單生意都沒做成,那麼公司就會開除你。
⑦ 親戚介紹了個工作,平安普惠的信貸員,不知道怎樣啊
信貸員就是跑業務的,做的好的一年掙幾十萬,做的不好拿完三個月底薪自己都不好意思待下去了。關鍵是找到需要錢的客戶!
⑧ 貸款行業好做嗎。今天面試了平安普惠,那的工作是什麼情況
有朋友在那做,付出與收入成正比,算績效的。看他天天發關於平安普惠的貸款信息,聲音還不錯。
⑨ 平安普惠這份工作怎麼樣
平安普惠信貸業務員的基本工資基本在6000元左右;平安普惠信貸業務員具有較好的發展前景。轉正後工作的越久工資就會越來越高,但是員工剛入職進去可能工資會低一點。其實剛開始進去工資相對於其他企業算是很高的。
隨著各項外賣規范制度的出台,加上國家對地方企業等相關單位的限薪要求,平安普惠信貸業務員各項待遇相較以前有所下降,但總體上仍高於一般企業包括機關事業單位,按檔次劃分,應該處於當地工資待遇的高層水平。
另外,平安普惠信貸業務員營銷部的工作崗位較多,是比較適合求職者提高自身能力的。平安普惠信貸業務員廠聘的項目建設管理崗、信息系統管理崗、綜合管理崗等諸多崗位來看,只要同學們是所學的是相關專業,都可以在平安普惠信貸業務員的廣闊平台上找到屬於自己適合的位置。
(9)普惠貸款工作擴展閱讀:
平安普惠上班的相關介紹:
1、熟悉了解平安普惠信貸業務員的經營性質、生產產品流程、生產環境。
2、熟悉平安普惠信貸業務員的崗位工種及各種崗位的工作職責和工作要求。
3、學習掌握平安普惠信貸業務員的各項規章制度、勞動紀律,尤其是重點了解掌握自己從事的崗位必須勝任的工作任務要求及評定標准等。