A. 在銀行風控部工作好嗎
還不錯,風控作為金融企業的核心,承擔起了非常重要的角色。其涉及到的工作包括業務審查、風險監測以及業務綜合管理。首先,需要風控的企業分為很多種,銀行、小額貸款公司、互聯網金融企業等等;其次,風控的方向也有很多種,審查、數據分析、建模或者是做產品等等。
拓展資料
一、風控職業的知識結構需求
在GARP的這次職業調查中,超過77%受訪者認為工作5年需要掌握的主要技能如下:
採用統一的標准給風險因素分類,定義風險類型(例如,信用,市場,操作風險等)
1、識別風險根源和分析損失超限的原因
2、 分析和評估潛在的風險因子和風險關聯
3、 收集定性和定量數據來進行模型評估
4、 選擇風險監控方法和設置監控頻率(例如,每日,每日,每周,每月)
5、根據損失上限與風險容忍度,密切監控風險敞口
6、 當損失超過預先設定的警戒線時,及時升級風險缺口管理
7、 根據風險管理計劃,升級對異常行為或潛在風險的監控。
8、生成,驗證和溝通標准化風險報告供內部使用(例如,員工,管理層,董事會)
9、生成,驗證和溝通臨時報告來滿足特殊要求
以上技能其實就是風險的識別、測量、防控和總結這些工作內容,確實與FRM一級與二級的知識系統框架相對應。
二、受訪者還表示,一個是保持與現行法規同步,另一個是在掌握基礎技能的同時學習新興技術——尤其是在數據科學領域的新技能,這兩方面對個人的職業發展最有用,也有助於整個團隊觀點與時俱進。
具體到知識點方面,大家可以重點關注以下工具和技術:
1、風險建模
2、情景分析
3、套期保值(策略,技術,會計)
4、VaR
5、對各種風險類型要注意:
6、操作風險的類別和來源 (例如,人員,流程,系統)
7、聲譽風險
8、關鍵風險指標 - 選擇和監測
9、流動性風險來源(例如,市場驅動,客戶驅動的,公司特定的期限不匹配)
10、利率風險度量
11、現金流建模和分析
12、資金穩定性
13、企業風險治理框架(例如,3道防線,職責分離, 獨立監督)
14、建立企業風險意識文化
15、風險管理在企業組織中的作用
B. 平安保險代理有限公司又稱平安信保部和平安易貸(做小額貸款的)風控專員怎麼樣,請做過或了解過的解答
我就是做貸款的.
風控的人基本上就是走審核程序
催收和審核是2個部門
做審核沒有什麼大利潤
基本上就相當於在一個公司上班
朝九晚五
C. 對於女生來說,銀行的信審專員,風控專員好做嗎
信審應該可以,風控的話,需要太多從細節出發的觀察,這個就要看個人了。還有就是小貸行業的話,如何去處理重點在個人。 來自職Q用戶:匿名用戶
銀行的沒做過,在小額貸款公司做過信審,每天打電話核實客戶情況,審核客戶資料的真實性,每天有任務量的,不過也沒事,盡力做就好!看你自己喜不喜歡打電話的工作嘍 來自職Q用戶:匿名用戶
D. 有沒人知道風控專員這職位好做嗎
風控專員還好吧,屬於技術活,學好了就好了。
風控專員全稱風險控制專員。主要就是風險控制的工作,在一般中小型的金融公司屬普通管理人員性質的崗位,在大公司可能得到很大程度的提升。
他是一種對現有社會信息(包括企業及個人行業信譽)進行分析整理,對社會發展趨勢作出判斷,從而在損失未發生時規避損失;在損失發生時降低或者轉移損失;或者判斷損失情況可忽略不計時,又不得不承擔損失時保留損失的一種抗風險型的管理人才。
風控專員概念:專業管理人員會採取各種措施減小風險事件發生的可能性,或者把可能的損失控制在一定的范圍內,以避免在風險事件發生時帶來的難以承擔的損失。
E. 風控專員是什麼性質的崗位
一、風控專員全稱風險控制專員。主要就是風險控制的工作,在一般中小型的金融公司屬普通管理人員性質的崗位,在大公司可能得到很大程度的提升。
二、風控專員概念:專業管理人員會採取各種措施減小風險事件發生的可能性,或者把可能的損失控制在一定的范圍內,以避免在風險事件發生時帶來的難以承擔的損失。
三、一種對現有社會信息(包括企業及個人行業信譽)進行分析整理,對社會發展趨勢作出判斷,從而在損失未發生時規避損失;在損失發生時降低或者轉移損失;或者判斷損失情況可忽略不計時,又不得不承擔損失時保留損失的一種抗風險型的管理人才
(5)小額貸款風控專員怎麼樣擴展閱讀:
風險控制部職責說明:
1、風控部對總經理負責,在總經理領導下開展風控工作
2、負責根據公司業務發展情況合理安排對客戶資料審核的時間。
3、負責通過對客戶的電話訪問、家訪、暗訪等渠道核定客戶所提供資料的真實性。
4、負責前往客戶所提供居住地調查,必須詳細了解客戶所在市、縣、鄉(居委會)、村、(街道)、門牌號等真實情況,並據此繪制出客戶居住地的線路圖。
5、負責了解客戶所住房屋的性質為自有、 租憑、合租、合住等。
6、負責用視頻、照片等形式,真實記錄客戶的家庭住址周邊情況,以及房產結構、家庭財產等情況。
7、負責了解客戶的家庭收入、經濟來源等情況。
8、負責做好客戶家訪資料的整理、歸檔工作。
9、負責做好客戶家訪資料的保密工作,防止客戶資料外泄。
風險控制專員---網路
F. 風險控制專員做什麼的,工資如何
控專員全稱風險控制專員。主要就是風險控制的工作,在一金融公司屬普通管理人員性質的崗位。
風控專員崗位職責是什麼
風控專員崗位職責就是風險控制,通過採取各種措施減小風險事件發生的可能性,或者把可能的損失控制在一定的范圍內,以避免在風險事件發生時帶來的難以承擔的損失。
風控專員詳細的崗位職責:
1.熟悉金融證券行業合規管理體系,負責對公司制訂、修訂的制度進行合規審查,提出審查意見。
2.對公司內部提出的項目方案進行合規管理、風險評估,撰寫評估報告。
3.負責對公司各項制度的合規管理執行及履行情況進行日常監督檢查。
4.按照公司合規風控檢查辦法,對公司辦理的各項業務進行檢查。
5.對公司業務開展過程中業務隔離的執行情況進行檢查和監督。
6.對公司業務開展過程中出現的風險隱患提出處理意見。
7.按時完成公司各項合規風控檢查工作,協助組織合規風控培訓工作。
8.完成領導安排的其他工作。點擊查看→更多FRM報考及持證問題
G. 我去干風控,想問問風控專員一天的工作是什麼 主要干什麼 具體點別復制粘貼謝謝。
風控專員崗位職責
崗位職責:
1.熟悉金融證券行業合規管理體系,負責對公司制訂、修訂的制度進行合規審查,提出審查意見。
2.對公司內部提出的項目方案進行合規管理、風險評估,撰寫評估報告。
3.負責對公司各項制度的合規管理執行及履行情況進行日常監督檢查。
4.按照公司合規風控檢查辦法,對公司辦理的各項業務進行檢查。
5.對公司業務開展過程中業務隔離的執行情況進行檢查和監督。
6.對公司業務開展過程中出現的風險隱患提出處理意見。
7.按時完成公司各項合規風控檢查工作,協助組織合規風控培訓工作。
8.完成領導安排的其他工作。
任職資格:
1.全日制重點院校金融、經濟專業本科以上學歷,男女不限。
2.有證券、基金、銀行等相關金融機構2年以上相關工作經驗。
3.遵規守法,品行端正,誠信廉潔,勤奮敬業,團結合作,作風嚴謹,有良好的職業素養。
4.具備證券從業資格、或CFA、CPA等相關資格證書者優先。
5.具備較強的組織協調能力和溝通能力,工作細致、邏輯思維能力強,有責任心。
相關報道:做風控專員前景究竟如何?
最近,有很多想進大數據風控聯盟微信群的同學,都說我想轉行做風控,所以想進群多學習風控知識。
但由於很多童鞋不是行業內的人,所以被小編無情拒絕了。其實小編也於心不忍,於是就找了這篇文,讓大家看看,如果看完,您還認定這個行業,要堅持乾的話。小編可能真要為他們的執著開開後門了!
風控種類太多,各種風控的形式都不一樣,有基於財務和經營調查的,有基於交易方案設計的,有基於統計的,有基於產業渠道控制的,每一種需要的技能都差別很大。
具體的你去專業論壇上搜。所謂的風控本身也包括了幾個板塊的工作,比如調查和法務都是風控的一部分,但其實是完全不同的工作內容。
和前面有人說的一樣,現在的小貸公司大部分老闆都不懂這行,亂搞的,入行難。不過亂象頻出的結果就是死得快,死多了,行業也就洗牌了,洗完了就規范了。特別是現在經濟下滑,這行公司死得也多,當然,這行失業也就多了。
風控的入行比較難,正是因為不規范,所以相關的資料不多,現在網上流行的一些風控資料,都是照著外國銀行的經營性貸款的資料,依葫蘆畫瓢做的,基本上都是知其然,不知其所以然。
你要進這行,如果有懂行的人帶,自己社會經驗比較多,數學和邏輯思維比較好,學得就很快。如果沒人帶,或者自己性格不適合,可能幾年都學不到什麼實在的東西。
因為國內的民間金融業比較混亂,所以基本上談不上什麼職業規劃,但反過來,正因為大家都是菜鳥,所以新人的機會才多,如果行業都成熟了,那你就等著像律師或者會計之類的,先浪費時間去考證吧。
企業內審和金融業放貸的風控完全不一樣,有內審的基礎,僅僅是免掉了你學看財報票據之類的時間,也就是節約了幾個月的學習時間。CPA對於風控工作幫助不大,但因為現在小貸公司的老闆一般都不懂行,以為風控調查就是查賬,所以CPA可以作為你進這行的敲門磚。
但是遇到懂行的風控總監的話,你要是說你數學好,可能更讓人心動。我做風控經理的時候,有個學數學統計的,看起來人挺機靈的應屆畢業生來應聘風控助理,我們幾個人搶著要啊,本來那個助理該歸我的,結果資格最老的一個風控經理厚著臉皮把自己培養好的助理塞給我,去要那個數學專業的。
職業規劃的話,沒什麼規劃,風控崗位上能學很多東西,以後發展全靠自己規劃。我個人的看法風控里交易結構設計做的好的,可以學點兒法律,然後轉並購;做企業經營調查的,如果你關注商業模式,理解夠深的話,可以考慮往產業整合方向發展(但是很難,中國就沒幾個會做產業整合的,你想了解的話,去看當年德隆系那些信息);做法務這塊的,可以考慮往資產處置方向發展;如果是統計和數學分析方面比較強的,可以考慮往銀行的總行風控部門發展(也很困難)。
總之啦,國內的金融業其實比較初級,絕大部分公司,包括那些很有名的民間金融公司,都屬於業余水平,不可能給你提供什麼比較清晰的職業規劃,你想往更高層次發展,基本上就意味著你需要引導你所在的公司往更復雜的業務領域發展,對於一個打工仔來說,基本上屬於不可能的任務。
去北上廣問題不大,實際我聽說現在深圳的金融業發展比廣州好。如果你是有經驗有能力的,一年十多萬比較合理,如果你是能建立整個風控體系的,那一年30萬以上都不算多。不過實際上嘛,呵呵,現在風控里水貨也多,水平全靠一張嘴來吹,有次我們總監遇到個開風控會議的,某特邀嘉賓居然在會上演講說企業調查最主要的是看對方「發心」,不知道丫是修佛修腦殘了,還是會讀心術?
加上開金融公司的老闆也是外行,也分不出哪個水平高,哪個水平低,所以乾脆開個低工資,風控人員就單純做些評估和簽合同的工作,實際的風控全靠老闆自己發動人脈關系去打聽。
總之啦,風控做好了很有成就感,能學不少東西,你認識問題的角度也不一樣;要是沒做好,那也就是混日子罷了;至於以後的職業發展,現階段下還只能靠你自己去闖。