公司交社保和贷款

㈠ 社保是否可以贷款

五险一金中的社保是没有贷款的，只有住房公积金可以贷款。公积金贷款是指缴存住房公积金的职工享受的贷款，凡是缴存公积金的职工均可按公积金贷款的相关规定申请公积金贷款。

(1)公司交社保和贷款扩展阅读

社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。

㈡ 用社保怎么贷款

符合社保贷款的借款人，便可以准备相关材料，向借贷机构提出贷款申请。具体的贷款步骤如下：

1、前往借贷机构，咨询社保贷款各项事宜；

2、按借贷机构的要求，准备社保贷款申请材料，通常为身份证明、居住证明、工作证明、收入证明和社保证明；

3、填写贷款申请表，提交申请材料，提出社保贷款书面申请；

4、借贷机构按照相关规定，进行严格的审查、审批；

5、借贷机构与借款人签订贷款合同；

6、借贷机构发放贷款；

7、借款人按照合同约定归还贷款。

(2)公司交社保和贷款扩展阅读：

社保贷款申请条件：

由于社保的缴纳具有强制性，因此受雇人士基本上都会按规定缴纳一定费用。与其他信用类个人贷款产品一样，社保贷款也具有无抵押、无担保的特点，但申请人也须符合一定的条件才能成功申请。

一般来说，社保贷款申请条件包括：

1、借款人年满18-60周岁；

2、借款人拥有良好的信用记录；

3、借款人具有稳定的工作、收入和相应的还款能力；

4、符合借贷机构对社保的相关要求，通常是缴纳年限和缴纳基数，譬如连续缴纳6个月以上，缴纳基数大于3000元；

5、借贷机构规定的其他条件。

参考资料来源：新华网——参保人可用社保卡申请小额贷款

㈢ 贷款与社保有什么关系

贷款与社保的关系：
没有必然的关系，银行要社保单只是证明你有收入来源而已，是一种收入证明的补充，你有有效的收入证明就可以办理按揭贷款。

㈣ 公司住房公积金和社保都是委托别的公司代买的，会不会影响贷款，如贷款需要什么手续呢

没有影响，提供一下公司委托其他公司缴纳公积金协议就可以；贷款一般需要提供收入证明。

㈤ 公司拿员工社保信息贷款有哪些影响

用自己的社保贷款，正常还款的情况是没有影响的。用社保贷款如果未能及时还款，就会影响到个人信用，这对于后期想要再贷款，就会造成一定影响。

用社保贷款需要满足以下所有条件：

• 贷款人年龄18-65周岁之间。

• 社保连续缴18个月以上，中间没有间断.

• 月缴存基数在4000以上.

• 征信良好。

• 能提供核实电话。

申请贷款注意事项:

• 在申请贷款时，借款人还是应该对、对自己还款能力做出正确的判断。按照自己的收入水平制定还款计划，全面考虑，不要影响自己的正常生活。

• 选择适合的还款方式。等额还款方式和等额本金还款方式两种，还款方式一旦在合同中约定，在整个借款期间就不能再进行更改。

• 每月按时还款避免罚息。从贷款发起的次月起，一般是次月的放款时间为还款日，不要因为自己的疏忽造成违约罚息，导致再次银行申请贷款时无法审批。

㈥ 我要办贷款，个人社保和单位交的社保有区别吗

对于你来说享受的东西差不多。但是交的钱就差很多。。。而且个人好像不能买工伤，失业，生育这个三种保险。只有养老和医疗。

㈦ 有没有社保和申请贷款有什么关系

企业为员工缴纳的社会保障项目为“五险一金”，“五险”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，“一金”则为住房公积金。因为社保是国家要求企业必须给员工缴纳的，所以缴纳社保的情况可以直接反应申请人的工作情况。

如果申请人拥有五险一金，至少说明该公司比较正规，对于银行来说，风险就比较小。简单来说，只要你所在公司给缴纳五险一金，那是基本符合申请贷款资质的。很多公司要求申请人提供社保交纳的材料，就是为了证明申请人的工作性质是可靠的，降低贷款的风险。

不过，值得注意的是，社保交纳的情况并不会影响到申请人的贷款额度。申请人具体能够申请到的贷款额度与申请人的收入水平有直接的关系。如果个人信用记录良好，银行会给出更高的贷款额度，一般能达到个人工资的8-10倍左右。