員工挪用公司8萬貸款怎麼處理

Ⅰ 挪用自己公司貨款的怎麼處理

建議企業進行報警處理。

1、非國有企業：

1）首先按照公司的規章制單進行處罰，例如可以開除或賠償單位損失。

2）如單位無此類規定，且數額巨大，情節惡劣的可以法院起訴該員工」非法侵佔「或」挪用資金罪「，

參考：《中華人民共和國刑法》第二百七十一條，公司、企業或者其他單位的人員，利用職務上的便利，將本單位財物非法佔為己有，處5年以下有期徒刑或者拘役；數額巨大的，處5年以上的有期徒刑，可以並處沒收財產。

第二百七十二條公司、企業或者其他單位的工作人員，利用職務上的便利，挪用本單位資金歸個人使用或者借貸給他人，數額較大、超過三個月未還的，或者雖未超過三個月，但數額較大、進行營利活動的，或者進行非法活動的，處三年以下有期徒刑或者拘役；挪用本單位資金數額巨大的，或者數額較大不退還的，處三年以上十年以下有期徒刑。

2、國有企業或國家單位：

1）應以《刑法》中的挪用公款罪進行起訴，使其承擔法律責任：《中華人民共和國刑法》第三百八十四條，國家工作人員利用職務上的便利，挪用公款歸個人使用，進行非法活動的，或者挪用公款數額較大、進行營利活動的，或者挪用公款數額較大、超過三個月未還的，是挪用公款罪，處五年以下有期徒刑或者拘役；情節嚴重的，處五年以上有期徒刑。

挪用公款數額巨大不退還的，處十年以上有期徒刑或者無期徒刑。挪用用於救災、搶險、防汛、優撫、扶貧、移民、救濟款物歸個人使用的，從重處罰。

(1)員工挪用公司8萬貸款怎麼處理擴展閱讀

具體言之，挪用公款罪在主觀方面有以下特點：

挪用公款具有非法性

即行為人未經批准或許可(包括直接明示的許可或間接明示的默許)，違反規章制度私自動用公款。其中，規章制度具有廣泛性，因此，挪用的非法性具有兩層含義：

一是故意違反有關公款管理的規章制度，二是故意違反有關公款使用的規章制度，未經合法批准、許可。

挪用的本意

挪用的本意，是指公款私用、移用、佔用、借用。行為目的是為了使用，而非佔有公款。其中，行為的目的包括：

(1)挪用公款歸個人使用；

(2)挪用公款進行非法活動；

(3)挪用公款進行營利活動。

擅自借用的特性

挪用並不侵吞公款，而是准備歸還，具有擅自借用的特性。即便挪用後而不能歸還，也不是出於行為人的主觀故意佔有，而是出於行為人意志之外的客觀原因造成的。

因此，司法實踐中，在認定挪用公款罪的主觀方面時，可把握以下幾點：是否明知是公款；是否故意非法使用；是否只是想暫時挪用；是否准備以後歸還。當挪用人與使用人不一致時，如果挪用人不知使用人利用公款進行非法活動時，只能根據挪用人的明知內容，按照挪用公款進行營利或挪用公款歸個人使用處罰。

如果挪用人知道使用人用公款進行非法活動的，則按挪用公款進行非法活動處罰；如果挪用人開始作案後，主觀故意由暫時挪用發展為非法永久占為己有時，無論行為人主觀上是否真的具有非法永久佔有公款的目的，也無論這種佔有是否已客觀存在，只要超過三個月未還的，就按挪用公款罪論處，而不按貪污罪或侵佔罪處罰。

因此，挪用公款罪與貪污罪、侵佔罪在行為人犯意發展過程中是不同的：挪用公款罪開始為使用公款，後來可能發展為佔有：而貪污罪、侵佔罪卻始終貫穿佔有公款的目的。

Ⅱ 員工挪用貨款如何走法律程序

1.職務侵佔罪
2.您承擔初步舉證責任後公安會立案
3建議您通過錄音錄像方式固定證據。

Ⅲ 公司員工挪用資金罪應如何處罰

一、法律規定：
我國刑法272條規定：「公司、企業或者其它單位的工作人員，利用職務上的便利，挪用本單位資金歸個人使用或者借貸給他人，數額較大、超過三個月未還的，或者雖未超過三個月，但數額較大、進行營利活動的，或者進行非法活動的，處三年以下有期徒刑或者拘役；挪用本單位資金數額巨大的，或者數額較大不退還的，處三年以上十年以下有期徒刑」。
二、概念
挪用資金罪（刑法第272條），是指公司、企業或者其他單位的人員，利用職務上的便利，挪用本單位資金歸個人使用或者借貸給他人，數額較大、超過三個月未還，或者雖未超過三個月，但數額較大、進行營利活動的，或者進行非法活動的行為。
三、犯罪構成要件
（一）客體要件
本罪所侵害的客體：公司、企業或者其他單位資金的使用收益權，對象則是本單位的資金。所謂本單位的資金，是指由單位所有或實際控制使用的一切以貨幣形式表現出來的財產（現金、銀行存款、信用卡等等）。
（二）客觀要件
本罪在客觀方面表現為：行為人利用職務上的便利，挪用本單位資金歸個人使用或者借貸給他人，數額較大、超過三個月未還的 或者雖未超過三個月，但數額較大、進行營利活動的，或者進行非法活動的行為。
根據最高人民檢察院、公安部《關於經濟犯罪案件追訴標準的規定》，公司、企業或者其他單位的工作人員，利用職務上的便利，挪用本單位資金歸個人使用或者借貸給他人，涉嫌下列情形之一的，應予追訴：
1.挪用本單位資金數額在1萬元至3萬元以上，超過3個月未還的；或
2.挪用本單位資金數額在1萬元至3萬元以上，進行營利活動的；或
3.挪用本單位資金數額在5000元至2萬元以上，進行非法活動的。
（三）主體要件
本罪的主體為特殊主體，即公司、企業或者其他單位的工作人員。包括董事、監事、經理、部門負責人、一般職員，即全體職員。
具有國家工作人員身份的人（外派公務員、國企及國企外派的具有國家工作人員身份的員工），不能成為本罪的主體，只能成為挪用公款罪的主體。
（四）主觀要件
本罪在主觀方面只能出於故意，即行為人明知自已在挪用或借貸本單位資金，並且利用了職務上的便利，而仍故意為之。
四、認定
（一）本罪與非罪的界限
挪用本單位資金的行為，有兩種：一般的挪用本資金的違法違紀行為；挪用本單位資金的犯罪行為。挪用行為符合上述犯罪構成四個要件，就屬於犯罪；達不到上述要件、情節輕微、未造成嚴重後果的，可以不認為是犯罪，按一般違法違紀行為處理。
（二）挪用資金罪與職務侵佔罪的界限
這兩種犯罪有以下幾點明顯的區別：
1、侵犯的客體和時象不同。
挪用資金罪侵犯的客體是公司、企業或者其他單位的資金的使用權，對象是公司、企業或者其他單位的資金；職務侵佔罪侵犯的客體是公司、企業或者其他單位的資金、財物的所有權，對象是公司、企業或者其他單位的資金和財物，既包貨幣形態的資金和有價證券等，也包括實物形態的公司財產，如物資、設備等。
2、在客觀表現不同。
挪用資金罪表現為公司、企業或者其他單位的工作人員，利用職務上的便利，挪用本單位資金歸個人使用或者借貸給他人，數額較大、超過3個月未還的，或者雖未超過3個月，但數額較大、進行營利活動的，或者進行非法活動的行為；職務侵佔罪表現為，公司、企業或者其他單位的人員，利用職務上的便利，將本單位財物非法佔為己有，數額較大的行為。挪用資金罪的行為方式是挪用，即未經合法批准或許可而擅自挪歸自己使用或者借貸給他人；職務侵佔罪的行為方式是侵佔，即行為人利用職務上的便利，侵吞、竊取、騙取或者以其他手段非法法佔有本單位財物。挪用本單位資金進行非法活動的，並不要求「數額較大」即可構成犯罪；職務侵佔罪只有侵佔本單位財物數額較大的，才能構成。
3、在主觀上不同。
挪用資金罪行為人的目的在於非法取得本單位資金的使用權，但並不企圖永久非法佔有，而是准備用後歸還；職務侵佔罪的行為人的目的在於非法取得本單位財物的所有權，而並非暫時使用，而是企圖歸己不還。
在司法實踐中，如果行為人在挪用本單位資金後，確屬犯罪故意發生轉變，不再想退還，而是企圖永久非法佔為己有，在客觀上有能力退還而不退還的，直接以職務侵佔罪定罪處罰。
（三）挪用資金後又退還資金是否定罪
挪用單位資金的行為特徵符合上述要件，即構成犯罪，應依法定罪處罰；司法實踐中，多數挪用人在案發後、檢察院起訴前陸續退還挪用的資金，或全退或退半，退還多少僅作為酌情從輕量刑的情節，並不免罪；不退還的部分若歸自己使用的，會被認定為職務侵佔罪。因此，同一人被以挪用資金、職務侵佔兩罪同時處罰的，大有人在。
五、處罰
犯本罪的，處三年以下有期徒刑或者拘役；挪用本單位資金數額巨大的，或者數額較大不退還的，處三年以上十年以下有期徒刑。
數額較大指5000到20000元以上；數額巨大指50000到10萬元以上。

Ⅳ 員工挪用公款7萬.無力償還怎麼辦

1他構成職務侵佔罪，是要承擔刑事責任的。
2 債務關系中如果對方沒有償還能力或者沒有可強制執行的財產的，則只能等到對方有償還能力才行。
3 你老公讓她簽三十萬欠條的行為是違法的，不妥、、、、、、、、

Ⅳ 員工挪用公司資金18萬怎麼判

先回答你的問題：要看數額、時間、使用情況。

按照你的問題假定，18萬（屬於刑法上數額較大），未超過三個月歸還，用於個人使用，那麼不會被追究刑事責任。

如果是進行營利活動或非法活動的，即使還了還是會承擔刑事責任。

多次挪用的，如果是用後挪用的錢還先挪用的金額，要從最後一次未歸還的挪用的總金額認定數額，時間從第一次挪用起算。下附法條：

《刑法》第二百七十二條：【挪用資金罪;挪用公款罪】公司、企業或者其他單位的工作人員，利用職務上的便利，挪用本單位資金歸個人使用或者借貸給他人，數額較大、超過三個月未還的，或者雖未超過三個月，但數額較大、進行營利活動的，或者進行非法活動的，處三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本單位資金數額巨大的，或者數額較大不退還的，處三年以上十年以下有期徒刑。

第三百八十四條：【挪用公款罪】國家工作人員利用職務上的便利，挪用公款歸個人使用，進行非法活動的，或者挪用公款數額較大、進行營利活動的，或者挪用公款數額較大、超過三個月未還的，是挪用公款罪，處五年以下有期徒刑或者拘役;情節嚴重的，處五年以上有期徒刑。挪用公款數額巨大不退還的，處十年以上有期徒刑或者無期徒刑。

最高院《關於辦理貪污賄賂刑事案件適用法律若干問題的解釋》

第十一條第二款：刑法第二百七十二條規定的挪用資金罪中的「數額較大」「數額巨大」以及「進行非法活動」情形的數額起點，按照本解釋關於挪用公款罪「數額較大」「情節嚴重」以及「進行非法活動」的數額標准規定的二倍執行。

第五條：挪用公款歸個人使用，進行非法活動，數額在三萬元以上的，應當依照刑法第三百八十四條的規定以挪用公款罪[1]追究刑事責任；數額在三百萬元以上的，應當認定為刑法第三百八十四條第一款規定的「數額巨大」。具有下列情形之一的，應當認定為刑法第三百八十四條第一款規定的「情節嚴重」：

（一）挪用公款數額在一百萬元以上的；

（二）挪用救災、搶險、防汛、優撫、扶貧、移民、救濟特定款物，數額在五十萬元以上不滿一百萬元的；

（三）挪用公款不退還，數額在五十萬元以上不滿一百萬元的；

（四）其他嚴重的情節。

第六條：挪用公款歸個人使用，進行營利活動或者超過三個月未還，數額在五萬元以上的，應當認定為刑法第三百八十四條第一款規定的「數額較大」；數額在五百萬元以上的，應當認定為刑法第三百八十四條第一款規定的「數額巨大」。具有下列情形之一的，應當認定為刑法第三百八十四條第一款規定的「情節嚴重」：

（一）挪用公款數額在二百萬元以上的；

（二）挪用救災、搶險、防汛、優撫、扶貧、移民、救濟特定款物，數額在一百萬元以上不滿二百萬元的；

（三）挪用公款不退還，數額在一百萬元以上不滿二百萬元的；

（四）其他嚴重的情節。

Ⅵ 公司貨款被員工挪用，報警不受理，怎麼處理

建議向當地檢察院反映情況，督促警方立案調查

Ⅶ 企業員工挪用資金如何處理

回答：1、立即去勞動部門申請補繳仲裁。2、申請時講清楚這2.7萬作為保全，並承諾可以在企業繳納後立即歸還。3、確保自己報銷手續是合規合法的，否則會涉嫌經濟犯罪。

Ⅷ 員工公司挪用公款怎麼處理

涉嫌挪用公款罪，應當按照法律規定定罪量刑。《刑法》第三百八十四條【挪用公款罪】國家工作人員利用職務上的便利，挪用公款歸個人使用，進行非法活動的，或者挪用公款數額較大、進行營利活動的，或者挪用公款數額較大、超過三個月未還的，是挪用公款罪，處五年以下有期徒刑或者拘役；情節嚴重的，處五年以上有期徒刑。挪用公款數額巨大不退還的，處十年以上有期徒刑或者無期徒刑。

Ⅸ 在普通企業里員工挪用了公司資金算什麼罪

構成挪用資金罪。
挪用資金罪是指公司、企業或者其他單位的人員，利用職務上的便利，挪用本單位資金歸個人使用或者借貸給他人，數額較大、超過三個月未還，或者雖未超過三個月，但數額較大、進行營利活動的，或者進行非法活動的行為。
根據刑法規定犯本罪的，處三年以下有期徒刑或者拘役；挪用本單位資金數額巨大的，或者數額較大不退還的，處三年以上十年以下有期徒刑。
具體是否構成犯罪及量刑，就要看挪用的數額、期限、用途是否非法、是否退還等綜合考慮。