公司给买了社保没有买公积金贷款吗

1. 我交的社保没有住房公积金可以贷款买房吗

你可以去银行办理商业贷款买房
公积金贷款买房的话，必须有公积金才可以申请

2. 单位只给员工买社保，不买住房公积金合法吗

企业单位向员工正常缴纳了五险即社保，但没有缴纳公积金，这合理不合理吗？这当然是不合理的。据说，住房公积金根据《住房公积金条例》，企业单位也要依法向自己的职员，正常缴纳住房公积金待遇，因此他也受法律保护。但是为什么很多企业单位，特别是部分中小企业不向员工缴纳住房公积金呢？这是因为社会保险属于国家强制缴纳，住房公积金不属于强制缴纳。虽然说他在法律范围内，但通过职员本人提出控告后，必须在相关法院受理。如果能被判定为正常缴纳住房公积金，我们就知道这种权利保护措施的成本和代价似乎很大。

作为工作本身，他不愿意向员工支付住房公积金的原因是雇佣成本的问题。正常缴纳住房公积金的话，要按5% ~ 12%的比例投保的话，即使按5%的标准投保，个人和企业单位也要共同承担相应的缴费比例和缴费金额。那么不知不觉员工的人力成本就会增加。企业单位向员工缴纳了五险，但没有缴纳住房公积金合理吗？如果是劳动密集型企业，一个企业单位有50名以上的职员，还有更多的职员，他支付的这笔费用每月，甚至每年计算都是一笔很大的支出。因此，企业单位实际上为了降低雇用费用，倾向于避免缴纳住房公积金。这种待遇更不用说给员工带来的损失了。

3. 公司只买了社保没有公积金,可以自己交吗

公司只买了社保没有公积金，个人无法购买公积金，可以找个靠谱的人力资源公司挂靠，找他们代缴公积金。
一、关于住房公积金的三项阶段性支持政策
1、对企业，可按规定申请在2020年6月30日前缓缴住房公积金。缓缴期间缴存时间要连续计算，不影响每个职工正常提取和申请住房公积金贷款。
2、对职工，特别是对一线的医护人员、疫情防控人员，因疫情需要来隔离或者暂时受疫情影响的职工，同样2020年6月30日前，住房公积金贷款不能正常还款的，不作逾期处理。同时，考虑对于支付房租有压力的缴存职工，可合理提高租房提取额度，并灵活安排提取时间。
3、对疫情比较严重和严重地区的企业，在与职工充分协商的前提下，可在2020年6月30日前决定自愿缴存公积金。继续缴存的，可以自主商定缴存比例；停缴的，停缴存期间缴存时间，同样连续计算，不影响职工正常提取住房公积金和申请住房公积金贷款。
二、如何缴纳住房公积金
1、单位都从每个月发工资的日子算起，5天内将钱缴纳到住房公积金管理处；
2、单位要把住房公积金的信息填好；
3、员工的信息有变化，住房公积金的信息要也要变更；
4、公积金缴纳完毕，会有文件，一份给单位，另一份给管理部保管；
5、可以同时办理一年里多个月份的公积金。
相较于商业贷款，住房公积金可以帮我们节省很多的利息，而且还款的年限还比商业贷款要少很多，因此还款的利息也很少。当我们在购买二手房的时候，申请商业贷款就比较麻烦，因为二手房的年龄太大，地段不好，变现能力很差，通常是很难申请到商业贷款的。因此我们可以利用公积金贷款购房，通常房子的年龄和贷款的年限加起来不超过50年的话，我们就可以申请公积金贷款。

4. 公司只给交五险，没有公积金合理吗

肯定是不合法，但要看是不合什么法！不要一听说公司的行为不合法，就强行地往劳动争议上去关联！公司在这一块的行为不合法，不一定代表就违反《劳动合同法》

劳动争议中提到的不合法，都是和《劳动合同法》《劳动法》及相关法律法规关联的。而公司未缴纳住房公积金，某种程度上并没有违反《劳动合同法》《劳动法》等，而是违反了《住房公积金管理条例》。

针对企业不给员工缴纳住房公积金的行为，员工应该拿起法律武器来维护自己的合法利益。员工只要带上能证明自己与所在企业之间存在合法劳动关系的材料，比如劳动合同丶工资条丶考勤表等等，然后到企业所在的县丶市公积金管理单位去投诉或者举报。只要情况属实，公积金管理部门一定会受理，并依法为你维权。

5. 公司只给员工买了五险，没有公积金，个人能办公积金吗

公积金是由单位个员工共同缴纳，无论是个人缴纳部分还是公司缴纳部分都是属于员工的。所以单位没有给员工缴纳住房公积金肯定是比较亏的。
员工没有缴纳住房公积金，不能享受公积金贷款买房，也是比较亏的。
依据《住房公积金管理条例》
第三条
职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金，属于职工个人所有。
第十三条
住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专户。
单位应当到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，经住房公积金管理中心审核后，到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能有一个住房公积金账户。
住房公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细帐，记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。
第十四条
新设立的单位应当自设立之日起30日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并自登记之日起20日内持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。
单位合并、分立、撤销、解散或者破产的，应当自发生上述情况之日起30日内由原单位或者清算组织到住房公积金管理中心办理变更登记或者注销登记，并自办妥变更登记或者注销登记之日起20日内持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户转移或者封存手续。
第十五条
单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。
单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续

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6. 有社保没交公积金,可以申请公积金贷款买房吗

你好，这个是不能的哦。银行的公积金贷款明确规定要有公积金的才能贷款，而且他们也能查到你有没有。有社保没交公积金,可以申请公积金贷款买房吗

7. 公司可以只交社保不交公积金吗

可以。现在有很多小公司，只给员工交五险，不给员工交一金。这主要看公司的强大程度。小公司没有实力，因此对公司员工的待遇也不是像其他实力雄厚的大公司对员工各种保险交的齐全。所以最好是去到交五险一金的大公司去上班。当然啦，自己的能力所限，或者是地区所限，时间所限没有办法要在家附近找工作的话，那有的小公司我们也只能去上班了，给交的保险不给交公积金也得去干。这要看每个人的实际情况了自己去选择吧。